海南省公務(wù)員考試政審時(shí)需要提交的材料如下：(1)《海南省公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)考試錄用報(bào)名表》、準(zhǔn)考證復(fù)印件各1份;(2)戶(hù)口本、身份證復(fù)印件各1份;(3)職位有學(xué)歷學(xué)位要求的，學(xué)歷學(xué)位復(fù)印件各1份(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員還需出具教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料);要求工作經(jīng)歷的，系在編在崗的國(guó)有事業(yè)單位工作人員的，提供聘用審批表復(fù)印件1份;系其他報(bào)考人員的，需提供勞動(dòng)合同復(fù)印件1份或社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄復(fù)印件1份;(4)因工作需要提交的其他相關(guān)材料。

省直單位的體檢和考察，由招錄單位負(fù)責(zé)。市縣單位的體檢和考察，由同級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)負(fù)責(zé)。省級(jí)招錄機(jī)關(guān)可以實(shí)行差額考察，體檢和考察人選與計(jì)劃錄用人數(shù)的比例一般不高2:1(具體比例見(jiàn)職位表)。達(dá)不到招考職位規(guī)定差額比例的，按符合條件的實(shí)際人數(shù)確定體檢和考察人選，并按照人崗相適原則擇優(yōu)確定擬錄用人員，不唯分取人。其他招錄機(jī)關(guān)按1:1的比例確定體檢和考察人選。