銀行春季校園招聘網(wǎng)申網(wǎng)申通過率為20%左右,通過率比起秋招來說較低。主要原因為銀行春季校園招聘的人數(shù)比較少,需要的崗位多為秋招沒有招滿的,競爭壓力較大。
春招雖然規(guī)模不大,但是難度不變呀!尤其在網(wǎng)申階段,HR可能會在挑選簡歷方面更加嚴格。80%的伙伴都不知道,銀行網(wǎng)申篩選規(guī)則其實是:機選+人選。
銀行考試網(wǎng)申簡歷篩選主要是機器篩選和人選。機選,主要會設定一些關鍵詞來進行篩選,簡歷篩選一般會關注院校、專業(yè)、英語四六級、銀行實習經(jīng)歷等,簡歷的每一個環(huán)節(jié)都會影響著考生能否進入筆試,所以考生在填寫過程中一定要用心填寫,并且掌握一些填寫簡歷的技巧。