廣東選調(diào)生面試環(huán)節(jié)詳細(xì)流程：

筆試成績(jī)查詢及筆試合格分?jǐn)?shù)線劃分

1、面試前資格審核

根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按具體職位招錄人數(shù)1︰3的比例在筆試成績(jī)合格報(bào)考者中確定面試人選，對(duì)入圍面試人選進(jìn)行網(wǎng)上資格審核。筆試合格報(bào)考者達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選。資格審核由省直選調(diào)機(jī)關(guān)和各市公務(wù)員主管部門具體組織實(shí)施，重點(diǎn)審核報(bào)考者的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件和推薦意見(jiàn)等事項(xiàng)。如有未通過(guò)資格審核的，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

2、體能測(cè)評(píng)

報(bào)考公安、戒毒機(jī)關(guān)人民警察職位的報(bào)考者，通過(guò)資格審核后，還須進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。具體測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。體能測(cè)評(píng)不組織補(bǔ)測(cè)，不合格的，不能參加面試。

3、面試

采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論或結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，部分職位還需進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。面試(專業(yè)測(cè)試)前可開(kāi)展面談，了解報(bào)考者在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、職位匹配等方面情況以及在校期間表現(xiàn)。