對(duì)于一些事考小白來(lái)說(shuō)，對(duì)于福州事業(yè)單位招聘面試的形式并不了解。而面試成績(jī)與筆試成績(jī)所占的比重是一樣的，因此，同學(xué)們也應(yīng)提高對(duì)福州事業(yè)單位招聘面試的重視度。

那么，今天彩虹學(xué)姐就先為大家介紹一下福州事業(yè)單位招聘面試形式以及快速提高面試成績(jī)的小竅門吧！

一、福州事業(yè)單位招聘面試是什么形式？

福州事業(yè)單位招聘面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，進(jìn)入面試的人員從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的人員中，按照每個(gè)崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從到低分依次確定面試人選。如果人數(shù)沒達(dá)到3倍的，按達(dá)到筆試合格線的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定面試人選。面試成績(jī)最低合格線為60分。如果遇到個(gè)別崗位進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)的情況時(shí)，報(bào)考者的面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，才能進(jìn)入考察和體檢。

二、如何提高面試成績(jī)？

1.注重平時(shí)的練習(xí)：

面試主要就是需要?jiǎng)幽X+動(dòng)口。面試不僅僅需要你日常所儲(chǔ)備的知識(shí)，還需要口頭表達(dá)以及臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力。在日常生活中要去多加練習(xí)，多給自己制造一些練習(xí)的機(jī)會(huì)。比如說(shuō)，可以對(duì)著鏡子練習(xí)，對(duì)著家人練習(xí)，可以跟同學(xué)一起練習(xí)，先把膽子練大。第一步就是必須要膽子大，其次就是要答題熟練。開口練習(xí)還需要注重去做歸納和總結(jié)，去學(xué)習(xí)面試資料，增加自己的看法，進(jìn)而去形成為自己的備考知識(shí)，建立自己的專業(yè)儲(chǔ)備。

2.心態(tài)非常重要：

很多考試其實(shí)考的不僅是知識(shí)的儲(chǔ)備，更重要的是心態(tài)的考驗(yàn)。在面試備考期間要不斷暗示自己，提醒自己，努力增強(qiáng)自身的自信心，可以給自己心理暗示，一定可以通過(guò)考試。等到走進(jìn)考場(chǎng)的時(shí)候，不要太過(guò)緊張，淡然應(yīng)對(duì)考官的出題，從容作答。

福州事業(yè)單位招聘面試是什么形式？如何提高面試成績(jī)？福州事業(yè)單位招聘面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試想要拿到高分，關(guān)鍵是兩步走：一、注重平時(shí)的練習(xí)；二、心態(tài)調(diào)整好。只要你肯努力，肯下功夫，堅(jiān)定信念，堅(jiān)持到最后，你就是上岸的那一個(gè)。