一、研究生享受副科級或正科級待遇
一般情況研究生考上公務員后可以享受副科級或正科級的待遇，本科畢業(yè)生在試用期結(jié)束后定為科員級別，而研究生則可以晉級為副主任科員或主任科員級別，研究生的工資也比本科生的工資高出約20%，如果有升職機會研究生往往會優(yōu)先考慮。
研究生身份優(yōu)勢
研究生考上公務員具有身份的優(yōu)勢，能夠享受副科級待遇，本科生考上公務員只能獲得科員級的待遇，工資也有較大的差距，這意味著研究生在進入公務員崗位后能夠獲得更好的薪資和職位待遇。
二、研究生考公務員的待遇是什么
在考入公務員后研究生可以直接任命為副主任科員，享受副科級的待遇，這意味著研究生比本科生有更高的起點和工資收入。
1.研究生考上公務員可以享受副科級待遇
公務員體制內(nèi)非常重視學歷因此不同學歷的工作人員的工資差距明顯，本科生考上公務員只能獲得科員級別的待遇，而研究生考上公務員就可以享受副科級的待遇。
2.研究生的起薪更高，工資津貼比本科高1-2檔
不論是在試用期還是轉(zhuǎn)正后研究生的工資都比本科生更高，研究生的起薪比本科生高，而且工資津貼也比本科生高出1-2個檔次。
3.研究生考上公務員后晉升空間大
在一些遴選考試中省級和市級部門更傾向于招聘研究生學歷的工作人員，研究生學歷的人在競爭中更具優(yōu)勢，晉升的空間也更大。
根據(jù)《新錄用公務員任職定級規(guī)定》第四條的規(guī)定研究生考上公務員后根據(jù)學位的不同有不同的職級，獲得碩士學位的研究生任命為副主任科員，定為二十四級；而獲得博士學位的研究生則任命為主任科員，定為二十二級。
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