宜賓市敘州區(qū)
事業(yè)單位2023年第二次公開考核招聘專業(yè)人才公告已于11月15日發(fā)布，本次考核招聘報(bào)名僅采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名即進(jìn)行資格審查。今天
事業(yè)單位考試網(wǎng)將為考生整理出此次招聘的考試內(nèi)容，希望對考生有所幫助。
一、考核方式
(一)筆試篩選：
崗位代碼27230204—27230213，若報(bào)名通過現(xiàn)場資格審查的考生人數(shù)多于30人的崗位，則先進(jìn)行筆試篩選，筆試內(nèi)容為《綜合素質(zhì)測試》，按筆試成績從高分到低分依次確定前30名進(jìn)入面試，最后一名成績相同的一并進(jìn)入面試。若報(bào)名通過現(xiàn)場資格審查的考生人數(shù)小于或等于30人的崗位則不筆試。筆試成績不計(jì)入面試成績。是否進(jìn)行筆試、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn)、筆試成績等相關(guān)情況將及時(shí)在“中國三江人才網(wǎng)”或“宜賓人事考試網(wǎng)”上公告，請考生密切關(guān)注。
(二)考核方式：
本次招聘考核方式主要采用筆試、結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能面試(測試)等考評方式，主要測試報(bào)考者的綜合知識、專業(yè)知識、寫作水平和業(yè)務(wù)能力等方面，考核總成績滿分100分，具體考評方式詳見《崗位表》。其中：
1.崗位代碼為27230201—27230203的崗位須先進(jìn)行筆試，筆試科目《綜合能力測試》，按照招聘名額的5倍，依據(jù)同崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入下一輪結(jié)構(gòu)化面試的人員名單(筆試低于60分者不得進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試)，最后一名成績相同的一并進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)未達(dá)到1：5比例的，該崗位筆試成績高于60分(含60分)的考生全部進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。
2.崗位代碼為27230204、27230205的崗位須先進(jìn)行專業(yè)技能測試，按照招聘名額的5倍，依據(jù)同崗位考生專業(yè)技能測試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入下一輪結(jié)構(gòu)化面試的人員名單(專業(yè)技能測試低于70分者不得進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試)，最后一名成績相同的一并進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。實(shí)際參加專業(yè)技能測試的考生人數(shù)未達(dá)到1：5比例的，該崗位專業(yè)技能測試成績高于70分(含70分)的考生全部進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。
3.領(lǐng)取考核通知單：
領(lǐng)取考核通知單的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)情況將在報(bào)名結(jié)束后及時(shí)在“中國三江人才網(wǎng)”或“宜賓人事考試網(wǎng)”上公告，請考生密切關(guān)注。
二、考核總成績
若需先進(jìn)行筆試篩選的崗位(崗位代碼27230204-27230213)，筆試成績不計(jì)入考核總成績。
(1)崗位27230201-27230203考核總成績=筆試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%。
(2)崗位27230204-27230205考核總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%。
(3)崗位27230206-27230233考核總成績=面試成績。
報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試工作結(jié)束后，在宜賓人事考試網(wǎng)或中國三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公布考試成績及排名。
如考生的面試成績低于70分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。其中，對于報(bào)名人數(shù)較少，未形成競爭的(即實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，該崗位考生的面試成績不得低于70分且須有考核小組三分之二以上成員表決通過后，進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
以上就是為考生整理出“2023四川宜賓市敘州區(qū)
事業(yè)單位招聘專業(yè)人才48人考試內(nèi)容！”的全部內(nèi)容，希望參加考試的考生能如愿以償！如考生想要了解更多考試資訊可關(guān)注
上岸鴨公考。
