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考生速覽!2023浙江溫州市企事業(yè)單位招聘1180人

2023-09-01 11:35:32
來源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:奶茶
- 公務(wù)員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:溫州市自然資源和規(guī)劃局甌海分局; 部門名稱:一級科員1; 專業(yè)要求:;招錄人數(shù):261; 【招錄最少】職位名稱:浙江省檔案館; 部門名稱:檔案信息化建設(shè); 專業(yè)要求:;招錄人數(shù):1;

浙江溫州市企事業(yè)單位一直致力于打造高素質(zhì)、高水平的人才隊伍,為進一步推進人才強市戰(zhàn)略,2023年溫州市企事業(yè)單位計劃引進1180名優(yōu)秀人才。這一舉措將為溫州市的發(fā)展注入新的活力,促進經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。

浙江溫州市企事業(yè)單位招聘1180人

一、引進對象和基本條件
引進對象
博士研究生:全國普通高校和國(境)外高校的博士研究生。
碩士研究生:第二輪“雙一流”建設(shè)高校、浙江省12所重點建設(shè)本科院校和5所省、部市共建共商高校的全日制碩士研究生;ARWU、THE、QS、U.S.News世界大學(xué)榜單排名前500位高校的全日制碩士研究生;軟科中國醫(yī)藥類大學(xué)排名前30位高校的全日制碩士研究生(限報考衛(wèi)技類崗位);軟科中國體育類大學(xué)排名前10位高校的全日制碩士研究生(限報考體育類崗位)。
定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員,網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨立學(xué)院畢業(yè)生和自2018年1月1日以后通過引進方式錄用到我市(包括各縣<市、區(qū)>)事業(yè)單位的在編在崗人員均不列入招引范圍。但應(yīng)聘領(lǐng)軍企業(yè)崗位的不受學(xué)校范圍和上述條件限制。
基本條件
具有中華人民共和國國籍;
遵守憲法和法律,具有良好的品行;
具有崗位所需的專業(yè)知識或技能;
具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
碩士研究生年齡要求為1987年7月1日以后出生,博士研究生年齡要求為1982年7月1日以后出生;
國內(nèi)高校2023屆碩士研究生須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位;博士研究生須在2023年7月31日前畢業(yè),并在2023年12月31日前取得學(xué)位。國(境)外高校的博士和碩士研究生須在2023年12月31日前取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(包含各學(xué)歷層次);
與引進崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的情形。
二、引進單位及具體崗位要求
本次共有102家企事業(yè)單位計劃招引1180人,其中事業(yè)單位38家485人,國有企業(yè)2家2人,領(lǐng)軍企業(yè)62家693人。引進單位和具體崗位要求詳見《溫州市事業(yè)單位招引優(yōu)秀碩博人才需求表》、《溫州市國有企業(yè)招引優(yōu)秀碩博人才需求表》、《溫州市領(lǐng)軍企業(yè)招引優(yōu)秀碩博人才需求表》。
學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。引進崗位的專業(yè)參考教育部頒布的普通高校專業(yè)目錄和浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄進行審查認(rèn)定。上述目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè),與崗位要求的專業(yè)相近似的,由應(yīng)聘人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等證明資料,引進單位應(yīng)本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄,有利于人才選拔”的原則進行專業(yè)條件審核。
三、引進程序
公開報名
報名時間:7月5日9時-7月20日17時
報名方式:登錄溫州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站首頁“溫州市事業(yè)單位和領(lǐng)軍企業(yè)招引優(yōu)秀碩博人才專欄”,在網(wǎng)上提交“應(yīng)聘溫州市事業(yè)單位(領(lǐng)軍企業(yè))個人信息表”及相關(guān)佐證材料(包括身份證、二寸免冠電子照片、各層次學(xué)歷學(xué)位證書〈國外的還需學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書〉、在校期間獲得榮譽和獎勵證書、大學(xué)英語水平等級證書、發(fā)表的論文或取得的科研成果證明等)。每位應(yīng)聘人員限報1個崗位。
崗位學(xué)歷層次要求為碩士研究生或碩士研究生及以上的,碩士和博士研究生均可報名。
資格審核
引進單位對報考人員是否符合崗位資格條件進行初審。未通過資格初審的應(yīng)聘人員可在報名時間內(nèi)改報其他崗位。7月21日前完成資格審核。
面談和綜合比選
初審?fù)ㄟ^者須攜帶網(wǎng)上提交的相關(guān)材料及引進單位所需材料原件參加面談。未按規(guī)定時間、地點和要求參加面談的(另行通知),視作自動放棄。面談內(nèi)容由引進單位根據(jù)崗位需求研究確定。面談結(jié)束后,根據(jù)面談情況,一般按崗位計劃數(shù)1:3的比例擇優(yōu)確定下一環(huán)節(jié)考試、考核對象。不足上述比例的,下一環(huán)節(jié)考核方案與報名對象基本情況須報市人力社保局審核,理由不充分的相應(yīng)核減或取消該崗位計劃數(shù)。8月10日前完成面談和綜合比選。

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