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事業(yè)單位管理崗分為10級(jí)、9級(jí)、8級(jí)、7級(jí)、6級(jí)、5級(jí)、4級(jí)、3級(jí)、2級(jí)、1級(jí)等10個(gè)職級(jí)，分別對(duì)應(yīng)公務(wù)員的辦事員、科員、副科級(jí)、正科級(jí)、副處級(jí)、正處級(jí)、副廳級(jí)、正廳級(jí)、副部級(jí)、正部級(jí)。
管理崗的定級(jí)，主要根據(jù)個(gè)人學(xué)歷、履歷、經(jīng)歷，還要結(jié)合單位職級(jí)空缺情況。
①中專學(xué)歷、大專學(xué)歷，定級(jí)為管理崗10級(jí)；
②本科學(xué)歷，定級(jí)為管理崗9級(jí)；
③碩士學(xué)歷，定級(jí)為管理崗8級(jí)；
④博士學(xué)歷，定級(jí)為管理崗7級(jí)。
以上情況，只是理論上的定級(jí)，比如人才引進(jìn)、招考中有學(xué)歷要求的等情況。
有時(shí)候各單位為了吸引人才，會(huì)出現(xiàn)破格定級(jí)的情況，以招考公考為準(zhǔn)就行。
之所以說事業(yè)單位管理崗不如機(jī)關(guān)好晉升，就是因?yàn)槭聵I(yè)單位管理崗上升途徑狹窄，職級(jí)空缺的情況少，到了某個(gè)位置就再難往上走了。
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