從事業(yè)單位辭職之后,很多關(guān)于五險(xiǎn)一金的手續(xù)都是需要去辦理或者更改的,想知道從事業(yè)單位辭職之后社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)會(huì)怎么算的話,就一起來(lái)看一下吧!
事業(yè)單位辭職,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)處理方法如下:
1、轉(zhuǎn)為個(gè)人參保。
接續(xù)參保后,按個(gè)人退休計(jì)算退休工資,退休時(shí)不再享受事業(yè)單位退休待遇。到戶口所在地的勞動(dòng)保障所辦理。
2、轉(zhuǎn)為企業(yè)參保。
接續(xù)參保后,按企業(yè)退休計(jì)算退休工資,退休時(shí)不再享受事業(yè)單位退休待遇。到企業(yè)所在地勞動(dòng)保障所參保。
3、轉(zhuǎn)為個(gè)人后停保。
如果參保年限已滿15年,可以停止參保。到退休年齡時(shí)前往戶口所在地勞動(dòng)保障所辦理退休手續(xù)。這樣退休時(shí)不再享受事業(yè)單位退休待遇。
總之,從單位辭職后,勞動(dòng)者找到新用人單位的,原用人單位辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移,由新用人單位和勞動(dòng)者一起繳納養(yǎng)老保險(xiǎn);勞動(dòng)者未找到新用人單位就業(yè)的,可以以靈活就業(yè)人員身份直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說(shuō),參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個(gè)條件:
一是達(dá)到法定退休年齡;
二是累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年。相關(guān)規(guī)定,我國(guó)法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。
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