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2023年陜西省麟游縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局事業(yè)單位招聘!需要農(nóng)技員8人

2023-01-10 09:31:21
來(lái)源:上岸鴨公考
責(zé)任編輯:西柚
- 公務(wù)員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:西安市新城區(qū)人民法院; 部門名稱:一級(jí)科員; 專業(yè)要求:會(huì)計(jì)學(xué),財(cái)務(wù)管理;招錄人數(shù):4038; 【招錄最少】職位名稱:; 部門名稱:; 專業(yè)要求:???? 030108環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué);招錄人數(shù):;

麟游縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于公開招募特聘農(nóng)技員的公告

內(nèi)容簡(jiǎn)介

一.報(bào)名時(shí)間:2023年1月9日到1月15日

一、招募人數(shù)

全縣計(jì)劃招募農(nóng)技推廣服務(wù)特聘農(nóng)技員5-8人。其中果業(yè)(蘋果、葡萄、櫻桃)技術(shù)指導(dǎo)員1-2人;蔬菜技術(shù)指導(dǎo)員1-2人;中藥材(柴胡、黃芪、黃芩、花椒)技術(shù)指導(dǎo)員1人;糧油技術(shù)指導(dǎo)員2-3人。

二、招募對(duì)象

(一)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的大學(xué)生;

(二)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土人才;

(三)農(nóng)業(yè)種植能手;

(四)新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體技術(shù)骨干;

(五)高級(jí)職業(yè)農(nóng)民;

(六)擁有較高的文化科技素質(zhì)、較好的技術(shù)特長(zhǎng)、豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),干事創(chuàng)業(yè)責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)的科技人員。(農(nóng)業(yè)農(nóng)村系統(tǒng)體制內(nèi)在崗人員不納入特聘農(nóng)技人員招募范圍)

(七)麟游縣從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的離退休農(nóng)技人員。

三、招募條件

(一)具有較好的政治思想素質(zhì),熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,具有較強(qiáng)責(zé)任心和事業(yè)心,具有較好的服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力。

(二)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)專長(zhǎng)或優(yōu)勢(shì)突出,文化和科技素質(zhì)較高。

(三)在當(dāng)?shù)赜休^好的群眾基礎(chǔ),有較強(qiáng)的影響力和服務(wù)能力,熱心于農(nóng)技推廣服務(wù)工作。

(四)遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違紀(jì)、違法犯罪記錄。

(五)身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件,高中以上文化程度,年齡在18—50周歲,續(xù)聘農(nóng)技員可放寬到56歲,離退休農(nóng)技人員可放寬到65歲。

四、職責(zé)與任務(wù)

特聘農(nóng)技員要圍繞縣域種植業(yè),引領(lǐng)、指導(dǎo)和帶動(dòng)農(nóng)村新型合作經(jīng)營(yíng)組織、家庭農(nóng)場(chǎng)、種植大戶精準(zhǔn)發(fā)展產(chǎn)業(yè),開展農(nóng)技推廣服務(wù),為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

(一)為我縣農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)指導(dǎo)與咨詢服務(wù)。展示示范新品種、新技術(shù),對(duì)產(chǎn)業(yè)村(園)、家庭農(nóng)場(chǎng)、種植大戶進(jìn)行技能培訓(xùn),提高其科學(xué)種植水平。每人年服務(wù)天數(shù)在120天以上(包含培訓(xùn)、咨詢、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)服務(wù)),培訓(xùn)指導(dǎo)人數(shù)200人次以上,解決技術(shù)難題3項(xiàng)次,使服務(wù)對(duì)象增產(chǎn)增收5%以上,滿意度達(dá)到95%以上。

(二)為從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)和種植大戶提供技術(shù)服務(wù)。配合當(dāng)?shù)鼗鶎痈刹?,協(xié)調(diào)新型經(jīng)營(yíng)主體帶頭人,指導(dǎo)致富帶頭人和農(nóng)戶科學(xué)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。每人包聯(lián)2-3個(gè)產(chǎn)業(yè)村(園),結(jié)對(duì)2戶特色產(chǎn)業(yè)種植大戶進(jìn)行技術(shù)精準(zhǔn)幫扶,促進(jìn)縣域特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

(三)與基層農(nóng)技人員開展結(jié)對(duì)服務(wù)。對(duì)接農(nóng)業(yè)科研推廣單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)技人員,增強(qiáng)農(nóng)技人員專業(yè)技能和實(shí)操水平,激發(fā)基層農(nóng)技推廣隊(duì)伍活力。

(四)宣傳鄉(xiāng)村振興政策、增強(qiáng)農(nóng)民技術(shù)隊(duì)伍。通過(guò)特聘農(nóng)

技員,宣講強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,開展技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)和指導(dǎo),不斷提高我縣農(nóng)業(yè)科技生產(chǎn)水平。

五、工作報(bào)酬

依據(jù)《麟游縣2023年農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃實(shí)施方案》,

每季度對(duì)特聘農(nóng)技員進(jìn)行績(jī)效考核,以效能定薪酬,勞務(wù)費(fèi)按季度發(fā)放,每位特聘農(nóng)技員每年補(bǔ)助不超過(guò)8000-40000元。

六、招募程序

(一)個(gè)人申請(qǐng):縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心負(fù)責(zé)特聘農(nóng)技員招募工作。符合條件者,攜帶村上或鎮(zhèn)上蓋章的推薦信、本人身份證、畢業(yè)證、資格證、榮譽(yù)證書原件和復(fù)印件,2寸近期免冠彩色照片2張,到縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心種子站報(bào)名,填寫《特聘農(nóng)技員報(bào)名申請(qǐng)表》,逾期不再受理。

報(bào)名時(shí)間:2023年1月9日到1月15日(工作日上午9點(diǎn)至12點(diǎn),下午2點(diǎn)至5點(diǎn))

聯(lián)系電話:0917-7962008

(二)審查考試:報(bào)名人員先行資格審查,資格審查人數(shù)超過(guò)招募人數(shù)時(shí),進(jìn)行筆試和面試。筆試占40%,面試占60%?;境绦?yàn)椋?1) 筆試:安排時(shí)間,統(tǒng)一考試。(2)面試:專家組組織現(xiàn)場(chǎng)打分,具體內(nèi)容為①個(gè)人陳述與農(nóng)技推廣工作有關(guān)的經(jīng)歷;②展示過(guò)去的工作成果或業(yè)績(jī);③專家點(diǎn)題詢問(wèn)。

(三)研究公示:經(jīng)專家組技能考核確定初步人選后,報(bào)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局最終審定,并對(duì)擬招募特聘人員進(jìn)行公示,公示期限7天。

(四)確定人選:公示期滿后,根據(jù)信息反饋情況確定最終人選。公示有異議的經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,取消其資格,且不再增補(bǔ)。

(五)簽訂服務(wù)協(xié)議:確定人選后,由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與特聘農(nóng)技員簽訂服務(wù)協(xié)議,在服務(wù)協(xié)議中明確服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)數(shù)量、服務(wù)效果等。頒發(fā)特聘證書,聘用期限1年。

七、服務(wù)管理

縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局按照制定的《特聘農(nóng)技員考核管理辦法》,對(duì)特聘農(nóng)技員實(shí)行合同制管理。特聘農(nóng)技員服務(wù)期限確定為1年。服務(wù)期間,以工作任務(wù)完成情況、服務(wù)對(duì)象的滿意度、解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際問(wèn)題、服務(wù)對(duì)象是否增產(chǎn)增收以及技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)、咨詢?nèi)藬?shù)等為主要考核指標(biāo),采取量化打分和實(shí)地測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式,定期對(duì)特聘農(nóng)技員服務(wù)效果進(jìn)行績(jī)效考核。建立以結(jié)果為導(dǎo)向的激勵(lì)約束機(jī)制,對(duì)服務(wù)期內(nèi)考核不合格的特聘農(nóng)技員及時(shí)解除服務(wù)協(xié)議,停止服務(wù)費(fèi)發(fā)放,不得參與下一輪招募;對(duì)考核優(yōu)秀的,服務(wù)期滿后可優(yōu)先續(xù)聘。

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麟游縣2023年招募特聘農(nóng)技員申報(bào)表.docx

麟游縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2023年1月5日

原標(biāo)題:麟游縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于公開招募特聘農(nóng)技員的公告

文章來(lái)源:http://www.linyou.gov.cn/art/2023/1/7/art_1573_1581604.html

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