1、事業(yè)單位辭職流程走完最短需要一個(gè)月的時(shí)間，最長(zhǎng)需要看具體的崗位情況，如果是涉密崗位或者其他與單位有約定的崗位可能需要的時(shí)間更長(zhǎng)，一般來(lái)說(shuō)1-3個(gè)月的時(shí)間可以辦完離職。

2、事業(yè)單位離職需要員工提前一個(gè)月申請(qǐng)?zhí)岢鲭x職，離職人員需要親自書(shū)寫(xiě)解聘申請(qǐng)書(shū)，如果離職人員和工作單位沒(méi)有特別約定，就可以依法解除聘用合同，解除后，個(gè)人和單位需要在3個(gè)月內(nèi)辦理好人事檔案轉(zhuǎn)移的手續(xù)。

事業(yè)單位辭職流程是怎么樣的

1、向主管部門提交辭職審批表，離職申請(qǐng)時(shí)需要符合離職的條件，比如有些單位有最低服務(wù)年限，如果沒(méi)有達(dá)到是不能隨意提出離職的;

2、主管部門經(jīng)會(huì)議審批，審批通過(guò)后蓋章簽字;報(bào)人社局審批;

3、人社局辦理審批手續(xù)，對(duì)辭職審批表進(jìn)行反饋，向離職人員人員主管部門下達(dá)批準(zhǔn)辭職通知書(shū);

4、離職人員與單位相關(guān)工作人員進(jìn)行工作交接，交接完畢后通過(guò)審查認(rèn)可;部分單位需要簽定移交清單;

5、如果在單位住宿，需要辦理搬離手續(xù);

6、如果單位是機(jī)要部門，崗位相關(guān)內(nèi)容需要進(jìn)行保密還需要簽訂保密協(xié)議。

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