50分-70分，事業(yè)單位是選拔性考試，是否進(jìn)面按照同一崗位的排名高低決定，一般來說，事業(yè)單位最低進(jìn)面分?jǐn)?shù)是總分的50%，較高的是總分的70%左右，按照滿分百分制計(jì)算，50到70分是事業(yè)單位的進(jìn)面分?jǐn)?shù)，具體以考試排名為主。

一、事業(yè)單位多少分進(jìn)面試

總分的50%到70%，按照百分制計(jì)算就是50分到70分。事業(yè)單位進(jìn)入面試名單是按照進(jìn)面比例計(jì)算的，招考計(jì)劃人數(shù)按1：3就是例如：一個(gè)崗位招聘2人，至少要有六個(gè)人報(bào)名才會進(jìn)行考試，否則會取消該崗位的招聘；面試按1：3比例入圍就是按照崗位招聘人數(shù)定的，例如招聘3人，最終能進(jìn)入面試的是9人，也就是筆試的前9名。

二、事業(yè)單位面試形式

事業(yè)單位面試一般采用結(jié)構(gòu)化和無領(lǐng)導(dǎo)兩種形式：

①結(jié)構(gòu)化事業(yè)單位的結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)考核六大題型：自我認(rèn)知、綜合分析、人際關(guān)系、組織管理、情景應(yīng)變、言語表達(dá)。

②無領(lǐng)導(dǎo)面試可以分為選擇類、排序類和開放類三大類。選擇類分為多選和單選兩種類型；排序列是選擇類的變形；開放類題目形式和材料題類似，細(xì)節(jié)類似結(jié)構(gòu)化面試。

以上就是事業(yè)單位多少分可以進(jìn)面試的內(nèi)容，想了解更多事業(yè)單位面試的信息，可以訪問事業(yè)單位首頁相關(guān)欄目查看最新消息。

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