報(bào)考中國社會(huì)科學(xué)院事業(yè)單位的考生看過來,該單位的招聘條件為具有中華人民共和國國籍、正確的政治方向等,為幫助大家備考,下面是2022年中國社會(huì)科學(xué)院事業(yè)單位招聘條件是什么,這幾條需謹(jǐn)記的具體內(nèi)容,供大家參考!
一、 招聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;
?。ǘ﹫?jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;
?。ㄈ┚哂休^強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)和公文寫作能力;
?。ㄋ模┥硇慕】?,適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在院工作;
?。ㄎ澹┠挲g不超過35周歲(1988年1月1日后出生),其中國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行;招聘崗位對年齡有特殊要求的,以崗位要求為準(zhǔn)。
(六)招聘崗位要求的其他資格條件;
(七)國家和我院規(guī)定的其他條件。
二、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2022年12月11日。
?。ǘ┵Y格審查:各用人單位按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加筆試人選,并通知應(yīng)聘人員,未進(jìn)入筆試名單的不再另行通知。進(jìn)入筆試人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1以上方可開考;達(dá)不到該比例的,視實(shí)際情況經(jīng)研究決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
?。ㄈ┕P試:筆試由院人事教育局統(tǒng)一組織,滿分為100分。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員,根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)1:8比例確定面試人選;達(dá)不到該比例的,按崗位實(shí)際達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人數(shù)確定面試人選。筆試形式和具體安排根據(jù)疫情防控形勢,另行通知。
?。ㄋ模┟嬖嚕好嬖囉筛饔萌藛挝蛔孕薪M織,滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員,根據(jù)總成績(總成績=筆試成績+面試成績)由高到低排序,原則上按照崗位招聘人數(shù)1:2比例確定實(shí)習(xí)人選。若應(yīng)聘人員總成績出現(xiàn)并列,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入下一階段人選。若仍出現(xiàn)并列情況,一同進(jìn)入下一階段。
?。ㄎ澹?shí)習(xí):安排不少于一周的實(shí)習(xí),通過實(shí)習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。
?。w檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并對應(yīng)聘人員進(jìn)行心理健康測試。
(七)政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺的,經(jīng)研究可視情況從該崗位面試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,根據(jù)總成績由高到低順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ),并減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。因疫情影響,實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實(shí)際情況調(diào)整先后順序。
?。ò耍┯萌藛挝稽h委(領(lǐng)導(dǎo)班子)集體研究決定擬聘人選:綜合實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等情況,用人單位黨委(領(lǐng)導(dǎo)班子)集體研究決定擬聘人選,報(bào)院審核。
?。ň牛┕荆涸谡衅赴l(fā)布公告渠道對擬聘人選情況進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。
?。ㄊ┺k理入職手續(xù):公示無異議的,辦理入院報(bào)到手續(xù)。
注意:以上信息均為手動(dòng)整理,相關(guān)數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡(luò)資料匯集整理,如有遺漏,歡迎留言補(bǔ)充,謝謝!2022年及2023年事業(yè)單位招考信息如有變動(dòng)請以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準(zhǔn),本文僅供參考。
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