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筆試成績(jī)
點(diǎn)擊查看【2022年下半年東至部分事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試成績(jī)表.xlsx】
《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》為筆試成績(jī),同以崗位筆試成績(jī)從高到低3:1確定參加面試名單,面試前需要進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審材料有:身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)資格證書證明的原件和在官網(wǎng)打印的報(bào)名資格審查表等。
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面試內(nèi)容
面試形式是結(jié)構(gòu)化面試,主要考察綜合素質(zhì)、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、專業(yè)知識(shí)、管理能力以及潛能等,面試滿分100分,最低合格線是60分。
最終成績(jī)計(jì)算方式是:(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷2÷1.5×0.5+面試成績(jī)×0.5。
定向招聘的隨軍家屬有加分,計(jì)算方式是〔(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷2÷1.5×0.5+面試成績(jī)×0.5〕×0.5+考核加分分值×0.5。所有成績(jī)折算成百分制,按照四舍五入保留3位小數(shù)。
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