2022江西事業(yè)單位成績(jī)查詢?nèi)肟?/h1>

2022-08-17 09:39:34

來(lái)源：上岸鴨公考

責(zé)任編輯：可橙

- 公務(wù)員職位排行榜～

【招錄職位】

【招錄最多】職位名稱：省統(tǒng)計(jì)局雨花臺(tái)調(diào)查局（參照管理）； 部門名稱：一級(jí)科員； 專業(yè)要求：中文文秘類；招錄人數(shù)：20984； 【招錄最少】職位名稱：鹽邊縣； 部門名稱：內(nèi)網(wǎng)管理； 專業(yè)要求：本科：計(jì)算機(jī)類 研究生：不限；招錄人數(shù)：；

查看完整榜單 >

2022江西事業(yè)單位成績(jī)查詢?nèi)肟谝验_通！江西省2022年度省直事業(yè)單位公開招聘筆試成績(jī)查詢已開通！小伙伴們期待已久的江西省直事業(yè)單位公開招聘8月6日筆試結(jié)束，現(xiàn)在已經(jīng)可以查詢筆試成績(jī)了！

1

成績(jī)查詢

點(diǎn)擊查詢>>>>【2022江西事業(yè)單位成績(jī)查詢?nèi)肟凇?/span>

點(diǎn)擊查詢>>>>【2022年度江西省直事業(yè)單位公開招聘筆試成績(jī)查詢】

2

面試名單

2022江西事業(yè)單位成績(jī)查詢?nèi)肟谝验_通。江西省直事業(yè)單位面試名單不會(huì)統(tǒng)一公布，而是由各招聘部門發(fā)布面試公告以及面試名單和組織面試。各位小伙伴在相關(guān)網(wǎng)站上找到面試公告即可查看面試名單。面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試應(yīng)達(dá)到招聘部門(單位)要求的最低合格線。各崗位對(duì)面試成績(jī)及其合格分?jǐn)?shù)線、面試環(huán)節(jié)及其篩選機(jī)制在備注欄中另有要求的按其要求執(zhí)行。

面試名單的確定按照筆試成績(jī)排名從高到低以1:3的比如確定，如果崗位備注欄有其他要求的，按照崗位相關(guān)要求執(zhí)行；排名最后一名成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。

考生面試前按照單位指定的時(shí)間和指定的地點(diǎn)，攜帶相關(guān)材料的原件以及復(fù)印件在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。凡是資格審查不通過(guò)的，取消面試資格，資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的條件不符合崗位要求的，取消聘用的資格。

遞補(bǔ)規(guī)則：因?yàn)榭忌艞壝嬖囐Y格或取消面試所產(chǎn)生的人員空缺，按照筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員也需要參加資格審核，無(wú)人遞補(bǔ)就組織現(xiàn)有人員面試。面試成績(jī)采用百分制。面試工作原則上在筆試成績(jī)公布后50日內(nèi)完成。

江西省事業(yè)單位面試資料

保存

3

面試建議

江西事業(yè)單位面試形式有結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

結(jié)構(gòu)化面試考查綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、崗位匹配性、人際交往的意識(shí)與技巧?？忌龅阶孕糯蠓?、流暢表達(dá)，回答內(nèi)容有針對(duì)性、有思考，避免機(jī)械死板的套路模板。

半結(jié)構(gòu)化面試考查考生綜合分析能力、崗位匹配性、解決問題的能力等，考生充分了解崗位特質(zhì)，展示個(gè)人特質(zhì)，匹配崗位要求，才能更加自如的應(yīng)對(duì)考官追問。

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論考查組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、傾聽能力、情緒控制能力人際交往的意識(shí)與技巧，既要積極討論發(fā)言，也要做到“旁觀者清”，冷靜傾聽各方觀點(diǎn)，才能回答考官的提問。

以上就是2022江西事業(yè)單位成績(jī)查詢?nèi)肟诘那闆r，歡迎關(guān)注事業(yè)單位成績(jī)查詢欄目！