事業(yè)單位穩(wěn)定性高，工作壓力小，福利待遇好，是很多年輕人的就業(yè)選擇，同樣的也有很多小伙伴說事業(yè)單位是一眼望到頭的生活，那么有沒有辦法不脫離事業(yè)單位體制內(nèi)，又可以讓生活有所變化呢，事業(yè)單位調(diào)動難嗎，小編今天就來聊一聊這個問題。

事業(yè)單位管理的維度有行政級別、崗位類別，行政級別有省直、市直、省、市、縣級別、各級行政單位所屬事業(yè)單位。如果是相同維度，也就是系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動，相對比較簡單。屬于系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動的比如垂直體系內(nèi)，跨縣、市調(diào)動，能成功。

崗位類別有工勤類、專技類和管理類，崗位的轉(zhuǎn)換比較困難，一般都是同一類別崗位往上升。所以事業(yè)單位報名的時候，最好選擇直屬事業(yè)單位，選擇自己最合適最喜歡的崗位類別，便于以后進行調(diào)動。

跨系統(tǒng)調(diào)動比較困難，難在程序上，因為事業(yè)單位的調(diào)動有借調(diào)和調(diào)離兩種方式，借調(diào)的話編制還是在原單位，而調(diào)離是人和編制都進入到新單位，這個程序比較復(fù)雜，需要各方領(lǐng)導(dǎo)的同意，還需要當?shù)厝松缇值暮炞?，比較復(fù)雜和困難。

事業(yè)單位學(xué)習資料

保存到

全額事業(yè)單位、差額事業(yè)單位、自收自支事業(yè)單位流動方向不一樣。全額可以流向其他兩類，但是其他兩類很難調(diào)到全額事業(yè)單位，原則上是不允許的。

有一些情況調(diào)動是先對容易的，第一種是夫妻間異地分居或者想回到家庭所在地的，第二種是升任，也就是升遷，表現(xiàn)優(yōu)異，工作能力突出的話可以調(diào)到；第三類是領(lǐng)導(dǎo)直接調(diào)動。這三類在辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)時相對比較容易。

以上就是小編整理的關(guān)于事業(yè)單位調(diào)動難嗎的答案，不同情況的調(diào)動難度不同。了解更多年事業(yè)單位情況可以訪問事業(yè)單位考試資訊查看相關(guān)消息。