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很多考生報考事業(yè)單位僅僅只是為了一份穩(wěn)定的工作，還有事業(yè)單位的工資也會比一般的單位要高。最近有小伙伴在咨詢吉林省事業(yè)單位工資水平如何，既然大家都想要了解這個情況，那上岸鴨公考小編就為大家整理關(guān)于這個問題的信息。
01
工資構(gòu)成
吉林省事業(yè)單位的工資是由基本工資、績效工資、津貼補貼以及其他工資這幾個部分來構(gòu)成的?；竟べY包括崗位工資和薪級工資，根據(jù)不同的崗位和薪級，工資的情況有所不同。在吉林省直事業(yè)單位，科員每月到手的工資有3800元，年終績效24000元。如果加上沒有休假的補貼和十三月工資，每年在7萬左右。
02
工資待遇
事業(yè)單位的收入是和當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展有關(guān)的，各地區(qū)的收入水平都有所不同，比如說在吉林省松原市的市直單位，科員平均月工資到手3975.48元，車補為550元，公積金為1319.56元，第十三月的工資在1700元左右，年終績效獎和其他福利共1.6萬元左右，一年9萬元不到。而通化二道江區(qū)事業(yè)單位，科員在轉(zhuǎn)正后3200元左右，只有五險一金，基本上沒有其他收入。
以上就是小編為各位小伙伴們所整理的全部信息。如果大家想要知道更多關(guān)于事業(yè)單位方面的相關(guān)信息，可以關(guān)注2022事業(yè)單位考試資訊欄目~
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