為加快推進人才強縣戰(zhàn)略，壯大急需緊缺人才隊伍，進一步優(yōu)化事業(yè)單位、國有企業(yè)人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定以及我縣重點領(lǐng)域人才需求情況，擬赴曲阜師范大學(xué)日照校區(qū)開展“急需緊缺人才引進行動”，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、引進計劃

綜合類事業(yè)單位崗位30個、醫(yī)療衛(wèi)生崗位30個、國有企業(yè)崗位20個，共計80個（具體崗位計劃見附件1）。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具備招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、身體素質(zhì)等條件，服從組織安排；

2.綜合類事業(yè)單位面向國內(nèi)外高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。根據(jù)教研廳函〔2019〕1號文件規(guī)定，自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃、考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制研究生可報考符合條件的相應(yīng)崗位；

3.醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)、國有企業(yè)面向國內(nèi)普通高校全日制本科以上畢業(yè)生；

4.博士40周歲以下、碩士35周歲以下、本科30周歲以下（計算時間截至2022年4月29日）；

5.世界排名前500名的國（境）外高校、國內(nèi)42所重點高校、所學(xué)專業(yè)符合附件2所列專業(yè)目錄的國內(nèi)105所其他重點高校畢業(yè)生，應(yīng)聘綜合類事業(yè)單位的，可放寬至全日制本科學(xué)歷（國內(nèi)重點高校名單見附件3）；

6.五蓮縣機關(guān)事業(yè)單位在編（含人員控制總量）人員、國有企業(yè)人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不在引進范圍；

7.應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，其他人員在2022年4月29日以前取得。

三、引進程序

1.報名。采取現(xiàn)場和線上報名相結(jié)合的方式進行。曲師大日照校區(qū)應(yīng)聘人員于5月14日上午9:00—12:00到本校西籃球場現(xiàn)場報名；其他人員實行線上報名，將報名登記表及相關(guān)材料掃描件發(fā)送到指定郵箱。報名須提交有效期內(nèi)二代居民身份證、報名登記表、誠信承諾書、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書掃描件（應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，留學(xué)回國人員出具國家教育部門學(xué)歷學(xué)位認證材料）。線上報名人員請于2022年5月9日下午5點前將相關(guān)報名材料掃描件壓縮后發(fā)送到指定郵箱進行報名，郵件標題格式為“姓名+引進單位+崗位名稱+聯(lián)系方式”。其中，報考綜合類事業(yè)單位的發(fā)送到wlrssgk007 163.com郵箱；報考醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的發(fā)送到wlwjjrsk 126.com郵箱；報考國有企業(yè)的發(fā)送到wlgqzp 163.com郵箱。

2.資格審查。根據(jù)引進計劃和報名情況，成立工作小組對應(yīng)聘人員進行資格審查，按通過審查的實有合格人數(shù)確定進入面試范圍人選，并通知參加面試。通過資格審查人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消引進計劃。資格審查貫穿引進工作全過程，任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題的，一經(jīng)查實，取消引進資格。

3.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試考生組織協(xié)調(diào)、分析判斷、邏輯思維、語言表達等方面能力素質(zhì)。面試地點設(shè)置在招聘會現(xiàn)場附近，具體時間、地點另行通知。面試采用百分制計分，成績計算到小數(shù)點后兩位，成績當(dāng)場公布，設(shè)定最低合格分數(shù)線70分，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。

4.考察體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按照崗位引進計劃1:1的比例確定考察體檢人選，組織簽訂就業(yè)協(xié)議，按照有關(guān)規(guī)定和程序進行考察體檢?？疾熳⒅亓私饪疾鞂ο蟮恼嗡刭|(zhì)、道德品行、遵紀守法等情況，按照有關(guān)規(guī)定審核考察對象檔案，并對應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件以及所提供的相關(guān)信息材料真實性、準確性進行復(fù)審。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對自動放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，按照面試成績從同一崗位人員中依次等額遞補，并按程序組織考察體檢。

5.公示引進。對面試、考察、體檢合格的擬引進人員，在五蓮縣人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一面向社會公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，引進綜合類事業(yè)單位人員列入事業(yè)編制，引進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員納入人員控制總量備案管理，與用人單位簽訂聘用合同，國有企業(yè)簽訂勞動合同，事業(yè)單位人員在五蓮縣最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

四、其他事項

1.報考人員在引進期間，要及時了解關(guān)注五蓮縣人民政府網(wǎng)站、今日五蓮微信公眾號發(fā)布的最新信息，并保持聯(lián)絡(luò)暢通。因個人原因錯過重要信息，影響考試和引進的，由個人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

2.本次招聘活動嚴格按照疫情防控有關(guān)要求，面試期間，請考生主動配合做好體溫檢測、健康碼、行程碼等信息核驗，并提供面試前48小時內(nèi)核酸檢測陰性紙質(zhì)證明，考試前14天內(nèi)有國內(nèi)中高風(fēng)險地區(qū)旅居史的不得參加面試。

3.本公告由五蓮縣“急需緊缺人才引進行動”領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

綜合類事業(yè)單位崗位咨詢電話：0633—5213073、0633—7986007

醫(yī)療衛(wèi)生崗位咨詢電話：0633—7965572

國有企業(yè)崗位咨詢電話：0633—7668905

附件：2022年五蓮縣“急需緊缺人才引進行動”（日照站）崗位匯總表.xlsx

五蓮縣“急需緊缺人才引進行動”領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年4月29日