2019四川農(nóng)信社（農(nóng)商行）招聘公告還未發(fā)布，考生可以參考2017年的招聘情況：

　　本次招聘主要包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審、現(xiàn)場確認(rèn)與資格復(fù)審、筆試、面試、體檢、培訓(xùn)、錄用等程序。

　　(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。時(shí)間：2017年5月3日至2017年5月9日。報(bào)名網(wǎng)站：四川農(nóng)信官方網(wǎng)站(報(bào)名入口),網(wǎng)絡(luò)報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　(1)選擇招聘法人機(jī)構(gòu)和崗位考試類別。應(yīng)聘人員認(rèn)真閱讀招聘簡章，了解本次招聘流程、有關(guān)政策規(guī)定和招聘法人機(jī)構(gòu)相應(yīng)崗位考試類別所規(guī)定的條件等，登錄報(bào)名網(wǎng)站，根據(jù)自身的實(shí)際情況選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行報(bào)名，每名應(yīng)聘人員憑本人有效身份證號(hào)碼只能報(bào)考一個(gè)法人機(jī)構(gòu)的一個(gè)崗位考試類別，報(bào)名成功后不得修改報(bào)考信息或重新報(bào)名。

　　(2)填報(bào)信息。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行信息填報(bào)。應(yīng)聘人員如填報(bào)虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其考試資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格審查工作貫穿本次招聘全過程。特別提醒應(yīng)聘人員需牢記報(bào)名時(shí)所填的信息(如注冊賬號(hào)、密碼、報(bào)考的招聘法人機(jī)構(gòu)及崗位考試類別等)。

　　(3)上傳相片。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示上傳相片，相片為應(yīng)聘人員近三個(gè)月內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)證件照，文件格式為JPG格式，大小在20K以內(nèi)，圖像清晰。

　　2.資格初審。根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)填寫的簡歷信息進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員可于報(bào)名結(jié)束2天后登錄報(bào)名系統(tǒng)查看本人資格初審結(jié)果，初審最終結(jié)果以2017年5月11日晚24:00為準(zhǔn)。

　　3.筆試報(bào)名人數(shù)與崗位錄用計(jì)劃之比不低于3:1。在資格初審工作結(jié)束后，對(duì)筆試報(bào)名人數(shù)與崗位錄用計(jì)劃之比低于3:1的崗位，根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)縮減或取消該崗位錄用計(jì)劃并公告。通過資格初審卻因人數(shù)不足而取消考試崗位的考生，允許改報(bào)其他崗位，崗位調(diào)整的有關(guān)情況將及時(shí)在四川農(nóng)村信用社網(wǎng)站上公告。

　　4.所有考試信息均由四川農(nóng)村信用社網(wǎng)站(www.scrcu.com)發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

　　(二)現(xiàn)場確認(rèn)與資格復(fù)審

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功并通過資格初審的應(yīng)聘人員，須本人于2017年5月22日至25日到所報(bào)考的招聘法人機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，并提交相關(guān)資料以供資格復(fù)審。資格復(fù)審地址及聯(lián)系方式等信息將于2017年5月18日在四川農(nóng)信官方網(wǎng)站(www.scrcu.com)公布。

　　2.應(yīng)聘人員參加現(xiàn)場確認(rèn)與資格復(fù)審需提交以下證件資料：

　　(1)本人有效身份證原件及復(fù)印件1份;

　　(2)本人網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所填寫的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份;

　　(3)本人報(bào)名信息表(網(wǎng)上報(bào)名成功且通過資格初審后，自行登錄報(bào)名系統(tǒng)下載)。應(yīng)聘人員簽字承諾所提交資料的真實(shí)性。

　　(4)2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證或?qū)W生證上專業(yè)及學(xué)歷層次等信息不全的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況證明)。

　　3.現(xiàn)場確認(rèn)與資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員(2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生除外)須提供學(xué)歷證書原件并且在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)查詢屬實(shí)，否則不通過資格復(fù)審;具有海外學(xué)歷的應(yīng)聘人員學(xué)歷信息須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證并且在中國留學(xué)網(wǎng)(www.cscse.edu.cn)查詢屬實(shí)，否則不通過資格復(fù)審。

　　4.資格復(fù)審后，應(yīng)聘人員可于2017年6月9日登錄報(bào)名系統(tǒng)查看本人是否取得筆試資格。

　　(三)筆試

　　1.打印準(zhǔn)考證：進(jìn)入筆試的應(yīng)聘人員2017年6月12日起登錄報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員打印準(zhǔn)考證時(shí)務(wù)必完整打印，要求準(zhǔn)考證邊框完整，所有文字、圖像信息完整，字跡及照片清晰，否則視為無效準(zhǔn)考證，不得參加筆試。

　　2.筆試時(shí)間：2017年6月18日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件，兩證不全者不得參加考試。

　　3.筆試內(nèi)容：考查綜合基礎(chǔ)知識(shí)與專業(yè)知識(shí)，區(qū)分柜員與中后臺(tái)人員(財(cái)會(huì)類、計(jì)算機(jī)類、法律類和金融類)5個(gè)崗位類別進(jìn)行筆試。

　　4.面試人員的確定：

　　(1)按照實(shí)際參加某崗位考試類別筆試人員數(shù)的70%，劃定該崗位的面試分?jǐn)?shù)控制線;

　　(2)區(qū)分招聘法人機(jī)構(gòu)與招聘崗位，根據(jù)達(dá)到面試分?jǐn)?shù)控制線的筆試人員筆試成績，從高分到低分，按照招聘計(jì)劃2倍的比例確定面試入圍人員(若擬進(jìn)入面試人員的最后一名出現(xiàn)多位分?jǐn)?shù)相同者，則一并納入面試)。招聘法人機(jī)構(gòu)某崗位考試類別達(dá)到面試分?jǐn)?shù)控制線的筆試人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍的，視為有效比例。

　　5.面試人員名單、面試控制分?jǐn)?shù)線、面試入圍分?jǐn)?shù)線和面試地址、聯(lián)系方式等信息將于6月23日18:00在四川農(nóng)信官方網(wǎng)站公布。同時(shí)，應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績。

　　6.筆試過程中應(yīng)聘人員有作弊行為的，筆試成績作零分處理，且今后不得再參加我社的任何招聘。

　　(四)面試

　　1.面試時(shí)間：6月27日。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員到報(bào)考招聘法人機(jī)構(gòu)所在市州參加面試。參加面試時(shí)，應(yīng)聘人員需提供本人報(bào)名信息表和有效身份證原件。

　　2.體檢人員的確定：面試后，根據(jù)其筆試成績和面試成績，綜合計(jì)算總成績：總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。區(qū)分招聘法人機(jī)構(gòu)和崗位考試類別，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高分到低分，按照招聘計(jì)劃等額確定體檢人員。如總成績相同，按筆試成績排序;如筆試成績也相同，再次組織面試確定。面試結(jié)束后第一天公布所有進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員的筆試成績、最終面試成績。

　　(五)體檢

　　體檢相關(guān)事項(xiàng)由各招聘法人機(jī)構(gòu)通知進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員。

　　(六)培訓(xùn)

　　體檢合格的應(yīng)聘人員，確定為擬錄用人員。擬錄用人員由四川省農(nóng)村信用社聯(lián)合社統(tǒng)一組織培訓(xùn)。培訓(xùn)事項(xiàng)由招聘法人機(jī)構(gòu)通知擬錄用人員。

　　(七)錄用

　　擬錄用人員經(jīng)培訓(xùn)合格后，與招聘法人機(jī)構(gòu)簽訂三年期固定期限勞動(dòng)合同(其中包含六個(gè)月試用期)。首次勞動(dòng)合同期滿，考評(píng)合格者，可續(xù)簽五年期勞動(dòng)合同。在職人員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)提供原單位出具的同意解除勞動(dòng)(聘用)合同或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

　　報(bào)考崗位為中后臺(tái)人員的應(yīng)聘人員，入職后應(yīng)在首次勞動(dòng)合同期內(nèi)進(jìn)行基層工作鍛煉：即不少于1年柜員崗位工作經(jīng)歷，不少于1年客戶經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷。最后根據(jù)其鍛煉期間現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)定崗。