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湖北公務員結構化面試是怎樣的?

2023-04-05 10:01:47
來源:上岸鴨公考
責任編輯:melva
- 公務員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:省總工會; 部門名稱:綜合管理崗; 專業(yè)要求:勞動經濟學,社會學,社會工作,社會政策,工會學,勞動關系,勞動與社會保障;招錄人數:1404; 【招錄最少】職位名稱:省委統(tǒng)戰(zhàn)部; 部門名稱:宣傳信息崗; 專業(yè)要求:哲學類,法學類,政治學類,社會學類,民族學類,馬克思主義理論類,中國語言文學類,新聞傳播學類;招錄人數:1;

2023湖北公務員考試成績已經公布,目前省直機關包括湖北各市也發(fā)布了本年度湖北省考資格復審公告,預計在本月下旬會開展2023湖北公務員面試工作。那么湖北公務員面試是什么形式?湖北公務員結構化面試是怎樣的?快來跟上岸鴨公考小編一起看看吧。

湖北公務員結構化面試

1.湖北公務員面試是什么形式?

湖北省考的面試主要以結構化的形式為主,結構化面試就是按照事先制定好的面試提綱上的問題一一發(fā)問,并按照標準格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式。省直、市直一般考4道題,總共15分鐘。每天上午和下午各一套卷子。

2.湖北公務員結構化面試是怎樣的?

結構化面試也稱標準化面試,是根據所制定的評價指標,運用特定的問題、評價方法和評價標準,嚴格遵循特定程序,通過測評人員與應聘者進行語言交流,對應聘者進行評價的標準化過程。

根據歷年情況來看,湖北公務員面試方式為考官讀題考生答題。一般考官都會讀題,一般地市也會為考生提供題本、草稿紙和筆。不排除部分地市部分地區(qū)不讀題、不提供紙筆,請做好發(fā)生此種情況的準備。

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