中國大唐集團(tuán)電力工程建設(shè)監(jiān)督中心公開招聘公告

中國大唐集團(tuán)電力工程建設(shè)監(jiān)督中心為集團(tuán)公司對工程建設(shè)項(xiàng)目安全、質(zhì)量、工期、造價等要素監(jiān)督檢查的專業(yè)化平臺，主要負(fù)責(zé)完善集團(tuán)公司工程建設(shè)監(jiān)督體系，補(bǔ)充和加強(qiáng)監(jiān)督力量，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司工程全過程監(jiān)督閉環(huán)管理，為集團(tuán)公司全面貫徹“四優(yōu)工程”創(chuàng)建理念、實(shí)現(xiàn)“兩不超、三個零”目標(biāo)提供重要手段，為全方位實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司工程建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展提供重要保障。該中心掛靠中國大唐集團(tuán)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究院有限責(zé)任公司。現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)外誠聘精英人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

1.綜合計(jì)劃部主管1名

2.工程監(jiān)督高級主管（綜合能源）1名

3.工程監(jiān)督高級主管（新能源）2名

4.造價監(jiān)督部技經(jīng)監(jiān)督高級主管1名

二、招聘范圍

集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)外部招聘。

三、招聘條件

（一）通用條件

1.政治素質(zhì)好，道德品質(zhì)優(yōu)良。

2.遵紀(jì)守法，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)及其他糾紛，無違法違規(guī)行為和不良記錄。

3.符合崗位所要求的專業(yè)或技能條件。

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身心條件。

（二）崗位任職資格及條件

1.高級主管崗位從事招聘崗位所需專業(yè)工作年限不少于8年，具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)資格或高級技師技能等級；具有基層企業(yè)相關(guān)部門中層正職工作經(jīng)歷優(yōu)先。

主管崗位從事招聘崗位所需專業(yè)工作年限不少于5年，具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格或技師及以上技能等級，具有基層企業(yè)相關(guān)部門中層副職工作經(jīng)歷優(yōu)先。

2.男性年齡一般不超過45周歲（1977年8月及以后出生），女性年齡一般不超過40周歲（1982年8月及以后出生）

3.全日制本科及以上學(xué)歷。

4.員工近兩年績效考核結(jié)果至少1次為優(yōu)秀或良好，且無基本稱職及以下。

（三）有下列情形之一者，不得參與本次公開招聘

1.正接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的，尚未做出結(jié)論的。

2.受原單位黨紀(jì)、行政處分、尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

3.個人征信系統(tǒng)存在不良信用記錄，處于個人失信被執(zhí)行期間的，或涉及競業(yè)限制情形的。

4.近兩年存在績效考核等級為“不合格”或在本單位考核排名后20%的。

四、招聘程序

（一）個人報名

應(yīng)聘者可通過“中國大唐集團(tuán)人才招聘網(wǎng)站”（網(wǎng)址：http://www.cdtrczp.com/cdtrw/Default.aspx）填寫并上傳相關(guān)信息，提交報名材料，履行報名手續(xù)，應(yīng)聘人員原則以第一崗位意愿為準(zhǔn)，第二崗位意愿公司可根據(jù)實(shí)際需要適當(dāng)調(diào)劑。應(yīng)聘者需詳實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報報名資料。

應(yīng)聘人員將學(xué)歷證書（全日制）、學(xué)位證書、各類資格證書、獲獎證書、集團(tuán)公司近親屬從業(yè)情況、規(guī)定簡歷模板以及具有代表性的工作成果、完成工程項(xiàng)目相關(guān)證明、近兩年工作總結(jié)報告、系統(tǒng)外副經(jīng)理級證明（任職文件、任免審批表）等材料一并掃描件發(fā)送至dtyjyzhaopin@163.com。

（二）資格審核

嚴(yán)格按照招聘公告所設(shè)要求實(shí)施資格審查，資格審查合格人員方可進(jìn)入考試考核階段。招聘應(yīng)聘人數(shù)與最終招聘錄用人數(shù)比例不小于3:1，崗位不具備3名符合條件且確認(rèn)參加應(yīng)聘的人員，此崗位不予進(jìn)行招聘。。

（三）筆試面試

公開招聘考試由筆試和面試兩部分組成，筆試、面試等成績權(quán)重根據(jù)招聘崗位的類型確定；本次招聘試題委托第三方招聘機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織命題，按照“干什么、考什么”的原則，合理設(shè)計(jì)考試內(nèi)容，突出崗位要求，按照規(guī)范的招聘考試考核工作程序，嚴(yán)格命題制卷、閱卷評分、面試測評、保密等各環(huán)節(jié)操作。

（四）錄用

經(jīng)集團(tuán)公司審批同意后，對擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查和體檢，體檢合格、擬聘用人員公示無異議后，方可辦理勞動合同簽訂、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、聘任文件印發(fā)等入職手續(xù)。勞動合同應(yīng)依法依規(guī)約定試用期，試用期內(nèi)不符合崗位要求的應(yīng)依法合規(guī)解除勞動關(guān)系。

應(yīng)聘人員錄用后，按照集團(tuán)公司薪酬體系核定薪酬福利待遇。

五、其他事項(xiàng)

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2023年7月16日。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)可靠，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

3.資格審查結(jié)果、綜合測評通知將通過電話、短信或郵件方式告知，請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時查收，初審未通過人員不再另行通知。

4.我們對應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密、不做他用。

六、聯(lián)系方式

報名咨詢：010-80732613（工作日9:00-12：00，13：30-17:00）。

附件：

附件1：人員基本情況表-姓名.docx

附件2：近親屬從業(yè)情況表-姓名.xls

原文鏈接：http://www.cdtrczp.com/cdtrw/BringViewInfo.aspx?bringAppId=8e9b8866-9928-448c-9973-b0a398f39824&organid=b376638f-fa13-4515-80f1-c945626b2db1