蘇糧集團(tuán)是全省最大的國有糧食流通企業(yè)，處于全國同行業(yè)第一方陣。集團(tuán)公司正重點打造以糧油儲備、工業(yè)、物流、貿(mào)易四大板塊為主體，最近有不少求職者慕名想要加入蘇糧集團(tuán)，但又擔(dān)心招聘流程弄不清楚，錯過機(jī)會，這不小編來給大家答疑解惑了！一起來看看2023年春季蘇糧集團(tuán)的招聘流程吧！

（一）報名

報名方式：采取網(wǎng)上報名形式，每人限報1個職位，可選擇是否服從調(diào)劑。

報名時間：自公告發(fā)布之日起至2023年4月25日。以報名截止時間計算年齡、工作年限、任職年限。

需提交材料：請將以下材料打包為壓縮文件，郵件標(biāo)題及文件包命名為“應(yīng)聘某企業(yè)某崗位+姓名+手機(jī)號”，發(fā)送至hr@roco.com.cn。報名材料恕不退還，蘇糧集團(tuán)將對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

（1）《蘇糧集團(tuán)2023年春招應(yīng)聘人員報名表》《蘇糧集團(tuán)2023年春招應(yīng)聘人員基本信息表》（請到集團(tuán)公司官網(wǎng)http://www.lsjtjs.com>信息公開>2023年春季公開招聘工作人員公告頁面下載）；

（2）本人的近期免冠2寸彩照，身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書（畢業(yè)生推薦表）掃描件；

（3）技術(shù)職稱證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)等級考核證書、獎勵證書、工作業(yè)績證明、任職文件等材料掃描件。

責(zé)任須知：應(yīng)聘者對報名資料信息的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經(jīng)查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動合同。

其它：報名截止后10個工作日內(nèi)未收到考試通知者，視作未通過簡歷篩選環(huán)節(jié)。

（二）考試

考試包括筆試、適崗性評價、面試。其中：

筆試：采取閉卷現(xiàn)場考試或在線素質(zhì)測試的方式，測試應(yīng)聘人員在綜合基礎(chǔ)知識、專業(yè)技能、邏輯分析與文字綜合能力等方面對應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。

適崗性評價：依據(jù)應(yīng)聘者的畢業(yè)院校及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格、工作經(jīng)歷（學(xué)校鑒定）、工作業(yè)績（學(xué)習(xí)成績）、個人獎懲等要素，組織用人單位對考生進(jìn)行適崗性評價并排序。

面試：結(jié)合筆試成績和適崗性評價排序，按不超過1：3比例擇優(yōu)確定面試對象，采取現(xiàn)場方式進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試，測試應(yīng)聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、能力素質(zhì)、個性特征等方面對應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。

考試具體時間、地點、方式以電話或短信通知為準(zhǔn)。請應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通并注意查看手機(jī)短信。面試前對應(yīng)聘者的報名資格進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)審，高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件并留存復(fù)印件，社會在職人員應(yīng)提供學(xué)信網(wǎng)的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》并簽字留存；境外高校畢業(yè)生應(yīng)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具并可在線查驗的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

（三）入職體檢

綜合考試情況和崗位匹配度，按照1:1的比例確定體檢對象，組織到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。如體檢對象主動放棄或體檢不合格的，可按考試綜合成績從高到低，依次遞補。

（四）組織考察

對體檢合格人員進(jìn)行組織考察，著重了解其德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況。

（五）確定擬錄用人選

綜合應(yīng)聘者基本條件、考試成績和組織考察等情況，集體研究決定擬錄用人選。

（六）錄用

用人單位辦理入職手續(xù)，與擬錄用人選簽訂勞動合同。

看完以上這些，你清楚招聘流程了嗎？其實只要跟著上面的步驟去配合，就沒問題啦，希望今天的分享對你有所幫助。