四川川煤華榮能源營銷有限責(zé)任公司成立于2021年02月04日，注冊地位于成都市青羊區(qū)光華北六路388號，法定代表人為李玉橋。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目：煤炭及制品銷售；市場營銷策劃。近期其招聘已經(jīng)開始了，對于應(yīng)聘的條件，報(bào)名流程有哪些？這些都是我們需要提前了解的，因此小編已經(jīng)整理了相關(guān)信息，如下。

2023四川川煤華榮能源營銷招聘條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.具有良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；

3.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，1987年12月31日后出生，具有國有大中型企業(yè)工作經(jīng)歷，具有營銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.具備營銷崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.中共黨員。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名

1.曾經(jīng)受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

5.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

2023四川川煤華榮能源營銷招聘報(bào)名流程

（一）資格審查

公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對對招聘人員的條件和資格進(jìn)行審查，應(yīng)聘人員對提供的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查工作將貫徹招聘全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將取消其應(yīng)聘資格，所造成的一切責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

符合條件的報(bào)名人員與本次所招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1，首次報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘比例的，延長報(bào)名時(shí)間（延長時(shí)間為3天）。最終報(bào)名人數(shù)仍達(dá)不到招聘比例，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否公開招聘。

（二）筆試

經(jīng)資格審查符合條件人員達(dá)到3人及以上，即可組織筆試。筆試題目由公司委托內(nèi)部或外部專家命題，實(shí)行閉卷考試。筆試主要測試應(yīng)試者的常識判斷、言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析以及專業(yè)水平等方面知識。

筆試成績經(jīng)筆試組成員及監(jiān)督小組成員確認(rèn)簽字后，同時(shí)在川煤集團(tuán)網(wǎng)站和營銷公司總部公布。

1.筆試時(shí)間：資格審查結(jié)束后另行電話通知。

2.筆試地點(diǎn)：成都市青羊區(qū)光華北六路388號青羊總部經(jīng)濟(jì)基地二期6棟3單元8樓

（三）面試答辯

筆試后，按照筆試成績從高到低確定前3名人員參加面試和答辯。面試答辯主要測試應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、處理人際關(guān)系的技巧等各個(gè)方面的能力和素質(zhì)。面試時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)，主要介紹個(gè)人工作經(jīng)歷、應(yīng)聘崗位的優(yōu)勢、下步工作設(shè)想和競聘承諾等。同時(shí)，競聘者需現(xiàn)場回答面試組成員2～3個(gè)提問。

1.面試時(shí)間：筆試結(jié)束后另行電話通知。

2.面試地點(diǎn)：成都市青羊區(qū)光華北六路388號青羊總部經(jīng)濟(jì)基地二期6棟3單元8樓

3.面試組成員：由營銷公司黨委決定面試組和監(jiān)督組的成員。

4.面試成績：面試成績滿分為100分。面試成績經(jīng)面試組成員及監(jiān)督小組成員確認(rèn)簽字后，同時(shí)在川煤集團(tuán)網(wǎng)站和營銷公司總部公布。

（四）確定擬聘人員

公司公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試和面試成績（筆試成績和面試答辯成績分值分別占總成績40%、60%），取第一名由公司綜合部負(fù)責(zé)對其進(jìn)行背景調(diào)查，若符合錄用條件則形成擬聘人員方案，經(jīng)公司黨委會(huì)研究決定確定擬聘人員。

（五）公示招錄

將公司黨委會(huì)研究確定的擬聘人員基本情況在川煤集團(tuán)網(wǎng)站進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。公示無異議后即可正式錄用，試用期半年。

以上便是小編為大家整理的關(guān)于四川川煤社會(huì)招聘：2023華榮能源營銷招聘條件和流程有哪些？的全部內(nèi)容了，希望對感興趣的小伙伴有所幫助。若是想要了解其他的國企招聘信息，可以直接在線咨詢高頓的老師。