中核霞浦核電有限公司于2015年7月23日成立，負(fù)責(zé)霞浦核電項(xiàng)目的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理，及中核集團(tuán)在霞浦廠址后續(xù)核電項(xiàng)目的開發(fā)。下面為大家分享中核霞浦核電2023校園招聘信息，千萬不要錯(cuò)過啦。

霞浦核電項(xiàng)目作為國(guó)家批復(fù)的重大核能科技工程，對(duì)于推進(jìn)核燃料閉式循環(huán)，促進(jìn)我國(guó)核能可持續(xù)發(fā)展和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)具有重要意義，項(xiàng)目建成將形成具有我國(guó)完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的先進(jìn)快堆技術(shù)，是具有劃時(shí)代意義的核工業(yè)發(fā)展豐碑。

一、中核霞浦核電2023校園招聘要求

1）遵紀(jì)守法，品行良好，認(rèn)同霞浦核電的企業(yè)文化和價(jià)值觀；

2）具備崗位相關(guān)的技能和知識(shí)，具有濃厚的興趣和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望；

3）具有良好的心理素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任意識(shí)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

4）2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)到時(shí)應(yīng)取得畢業(yè)證、學(xué)位證與報(bào)到證。

二、中核霞浦核電薪酬福利

提供具有行業(yè)與地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，本科生第一年待遇優(yōu)渥，第一年收入19萬元-30萬元，表現(xiàn)優(yōu)異者后續(xù)逐年提升。（試用期期間薪酬福利按照100%發(fā)放）

（一）工資待遇

1.基礎(chǔ)工資：本科生第一年待遇優(yōu)渥，年薪14萬+，后續(xù)逐年提升。

2.安居補(bǔ)貼：優(yōu)秀畢業(yè)生入職滿一年后給予豐富安居補(bǔ)貼，連續(xù)5年發(fā)放。

3.菁英人才補(bǔ)貼：為加速年輕員工的成長(zhǎng)成才，公司通過“菁英計(jì)劃”人才選拔激勵(lì)機(jī)制，入職前三年每年選拔新員工總數(shù)30%，發(fā)放一次性人才補(bǔ)貼。

（二）地方人才補(bǔ)貼政策

1.工科畢業(yè)生享受福建省工科類青年專業(yè)人才補(bǔ)助（連續(xù)3年給予每人第一年工資收入的80%）。

2.符合寧德市年度緊缺急需人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄（連續(xù)3年給予每人2.4萬元/年）。

3.符合寧德市“天湖人才”條件，享受地方住房補(bǔ)助（連續(xù)3年給予每人1.2萬元/年）。

備注：地方人才補(bǔ)貼政策不重復(fù)享受，根據(jù)地方政策執(zhí)行。

（三）福利待遇

*餐費(fèi)補(bǔ)貼*防暑降溫費(fèi)*勞動(dòng)保護(hù)*定期療休養(yǎng)*定期體檢*異地安家費(fèi)*探親假路費(fèi)等

（四）保險(xiǎn)保障

*社會(huì)保險(xiǎn)*住房公積金*企業(yè)年金*企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)*雇主責(zé)任險(xiǎn)

（五）生活保障

*員工宿舍/生活區(qū)*食堂*員工班車*文體設(shè)施

（六）假期豐富

*法定節(jié)假日*帶薪年休假*探親假（探父母、配偶或者反探）*婚假、產(chǎn)假、哺乳假*護(hù)理假*生育護(hù)理假*育兒假等

以上就是“中核霞浦核電2023校園招聘：有哪些要求？應(yīng)屆畢業(yè)生機(jī)會(huì)來了！”的全部?jī)?nèi)容，如果想了解更多招聘信息，可以直接在線咨詢哦。