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2023青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘管理人員公告

2023-04-07 09:09:44 來源: 上岸鴨公考 責(zé)任編輯: 小云

青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘管理人員公告

為加強(qiáng)青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司(以下簡稱海晏城投公司)人才隊伍建設(shè),提高經(jīng)營管理水平,現(xiàn)結(jié)合海晏城投公司人員需求,決定面向省內(nèi)公開招聘管理人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

本批次計劃公開招聘3名管理人員,具體招聘崗位及崗位要求詳見《青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司招聘崗位表》(附表1)。

二、招聘范圍及資格條件

此次公開招聘面向全省范圍內(nèi),具有三年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗。

(一)遵守國家法律法規(guī),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo);

(二)具有較強(qiáng)的企業(yè)管理能力和責(zé)任心;

(三)全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)為公共管理類、經(jīng)濟(jì)管理類、建筑建設(shè)類,有較強(qiáng)工作經(jīng)驗和相關(guān)證件者可優(yōu)先錄取,年齡不超過45周歲(1978年4月6日以后出生);

(四)具有良好的身心素質(zhì),能夠正常履行職責(zé);

(五)具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識和實際工作能力;

(六)符合應(yīng)聘職位所需要的其他資格條件;

(七)具有企業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員以及法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報考。

三、招聘程序

本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場報名及資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

(一)報名和資格審核

采取到海晏縣人力資源和社會保障局現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格審核方式。報名結(jié)束后,對審核合格的統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件自愿報名,并對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不符合報考條件者,隨時取消聘用(錄用)資格。

1.報名和資格審核時間:2023年4月6日-2023年4月14日(正常工作日上午9:00-12:00,下午14:30-17:30)

2.報名和資格審核地點(diǎn):海晏縣人力資源和社會保障局二樓事業(yè)管理綜合辦公室

3.聯(lián)系人:杜英增郭菊忠

4.聯(lián)系電話:0970—8631577

報名時需提供以下材料:

(1)本人有效居民身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)歷證書和相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份。

(2)近期2寸免冠正面證件彩色照片1張(填報名表用);

(3)填寫《青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司招聘報名表》(附表2),并對提供材料的真實性作出承諾。

經(jīng)報名和資格審核,符合條件的招錄人數(shù)與報考人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方可開考,崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,由用人單位(或主管部門)根據(jù)崗位需求決定是否調(diào)整或取消,相關(guān)情況將發(fā)布補(bǔ)充公告。

(二)考試

由海晏縣人力資源和社會保障局組織考試,考試分筆試和面試。

筆試綜合成績占考試總成績的60%,面試成績占考試總成績的40%??荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列時,按筆試成績高低確定。筆試成績、面試成績和總成績均保留2位小數(shù)。

1.筆試

筆試為綜合試卷,內(nèi)容為企業(yè)管理類相關(guān)基礎(chǔ)知識等,筆試成績滿分為100分。筆試時間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.面試

(1)面試人員:按照應(yīng)考人員筆試成績從高分到低分,根據(jù)招錄崗位人數(shù),按照1:3比例確定面試入圍人員。筆試成績并列的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)考者綜合分析能力、情境應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力等,面試成績滿分為100分。

面試結(jié)束后,依據(jù)總成績按照崗位1∶1比例確定體檢、考察人員。

筆試、面試成績和總成績排名順序從高分到低分依次遞補(bǔ),總成績在海北州人事考試信息網(wǎng)、海北電視臺、“河清海晏”微信公眾號等媒體公布。

(三)體檢

體檢由海晏縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行(費(fèi)用自理),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行??忌鷮w檢結(jié)論有異議的,應(yīng)在體檢公示期內(nèi)提出復(fù)檢申請,在指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn),并作為最終的體檢結(jié)果。未經(jīng)海晏縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織并未到指定醫(yī)院體檢的體檢結(jié)果無效。政審(考察)工作由主管部門或用人單位負(fù)責(zé),主要考察擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、心理素質(zhì)、工作能力、平時表現(xiàn)等。凡在個人誠信、個人檔案審查中發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反國家和我省有關(guān)規(guī)定的,按照規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。政審(考察)不合格的應(yīng)取消聘用資格。

(四)公示及聘用

經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員,確定為擬聘用人員,進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。對公示期滿無異議的擬聘用人員,由用人單位辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂勞動合同,試用期為2個月,試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。

(五)聘用人員管理及待遇

1.招聘崗位試用期為2個月,試用期間工資暫定為5870元/月(含五險一金),待期滿后參照《青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司薪酬管理制度》適當(dāng)調(diào)整。

2.聘期內(nèi)完成經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)的,聘任期滿考核合格的,可以續(xù)聘。

四、日常管理

(一)聘用合同原則上每年簽訂一次,合同期滿前一個月,用人單位可依據(jù)本單位工作實際情況需要,擬定續(xù)聘或解聘意見,經(jīng)主管部門同意后辦理相關(guān)手續(xù)。

(二)聘用人員應(yīng)嚴(yán)格遵守用人單位工作制度和工作紀(jì)律規(guī)定,在合同存續(xù)期間,存在違紀(jì)違規(guī)行為、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的解除合同。

(三)用人單位對聘用工作人員進(jìn)行年度考核,重點(diǎn)圍繞職工的德、能、勤、績、廉五個方面進(jìn)行考核,考核成績作為用人單位與聘用人員續(xù)簽、解除勞動合同、獎懲的重要依據(jù)。

(四)正式聘用人員試行企業(yè)化管理模式,推行“基礎(chǔ)工資+績效工資(績效獎勵)”的分配模式,并實行動態(tài)遞增機(jī)制,按不同崗位、專業(yè)水平、服務(wù)年限確定薪酬層次。

(五)聘用人員與用人單位發(fā)生爭議的,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》相關(guān)法律法規(guī)處理。

五、招聘工作組織實施

為做好此次招聘工作,由海晏縣人力資源和社會保障局、海晏縣工業(yè)商務(wù)和信息化局、海晏城投公司共同協(xié)助配合完成。

六、招聘監(jiān)督工作

公開招聘工作堅持公開平等、競爭擇優(yōu)原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,在聘任過程中如有違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處,監(jiān)督電話:0970-8631577。

七、招聘工作要求

(一)學(xué)歷及專業(yè)認(rèn)定。招聘崗位專業(yè)劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》執(zhí)行。進(jìn)入現(xiàn)場資格審查的所有考生學(xué)歷證書都要在教育部“學(xué)信網(wǎng)”統(tǒng)一驗證。

(二)放棄崗位和崗位遞補(bǔ)的處理。公開招聘中體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生放棄崗位或不符合招聘條件的,按報考該崗位考生總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ),并將考生信息列入補(bǔ)錄人員庫。

(三)擬聘用人員名單發(fā)布后1年內(nèi),本次招聘崗位因人員調(diào)離、辭職等情形出現(xiàn)空缺的,按報考該崗位考生總成績從高到低的順序從補(bǔ)錄人員庫中確定體檢、政審人員名單,經(jīng)體檢、政審合格后,將補(bǔ)錄人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

八、其他事項

(一)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照公告中報名所需材料準(zhǔn)備資料,并對報名信息和提供材料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘工作始終,凡弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將取消應(yīng)聘資格。

(二)所需應(yīng)聘資料僅限于本次公開招聘,將予以嚴(yán)格保密。

附表:

1.青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司招聘崗位表.docx

2.青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司招聘報名表.docx

青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司

2023年4月6日

原文標(biāo)題:青海海晏城市建設(shè)投資開發(fā)有限公司公開招聘管理人員公告

原文鏈接:http://www.hbzrsks.com/wsbm/shhks/8489241.html

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