紹興市越城區(qū)國有企業(yè)2023年專場招聘的公告
因紹興市越城區(qū)國有企業(yè)發(fā)展需要，決定統(tǒng)一組織開展越城區(qū)國有企業(yè)專場招聘，有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次面向社會計劃招聘工作人員45名，各用人單位具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等詳見《紹興市越城區(qū)國有企業(yè)專場招聘計劃表》（見附件）。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，團結(jié)合作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德。
（二）具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學歷、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、工作年限等條件，具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
（三）有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷年限計算以勞動（聘用）合同（或工作經(jīng)歷證明）以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準，工作經(jīng)歷計算到2023年2月28日止。畢業(yè)生在校期間的實習、見習等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷計算。
（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和本公告規(guī)定的其他條件。
（五）有下列情形之一者不受理應(yīng)聘：
1．有國（境）外永久居留權(quán)、長期居留許可的；
2．因犯罪受過刑事處罰的；
3．涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4．被行政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退、開除的；
5．與原單位有勞動糾紛的；
6．有其他不適宜聘用情形的。
三、招聘程序
（一）注冊及報名
自2023年3月17日9：00起至2023年3月21日17:00止。應(yīng)聘人員登錄浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司人事考試報名系統(tǒng)（http://zfscsx.ikaowu.com），注冊個人真實信息后，自愿選擇符合應(yīng)聘條件的崗位進行報名。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。僅注冊不確定應(yīng)聘崗位的，視作報名無效。
報名咨詢電話：0575-88623152 曹老師
政策及崗位咨詢電話：
紹興大兩湖開發(fā)建設(shè)有限公司 0575-88601385 陳老師、胡老師
紹興越城國有資本投資運營集團有限公司 0575-85268556 徐老師
紹興市越城區(qū)文化旅游集團 0575-85151523 朱老師
聯(lián)系時間：工作日9:00-11:30，14:30-16:30
（二）資格初審
時間：2023年3月17日9：00—3月24日17:00。資格初審期間，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)及時查詢初審結(jié)果以及未通過的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限（自2023年3月17日9：00起至2023年3月21日17:00止）內(nèi)的，應(yīng)聘人員可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報名并接受資格審查；未通過資格初審，但已超過網(wǎng)上報名期限（自2023年3月17日9：00起至2023年3月21日17:00止）的，應(yīng)聘人員不能再改報其他崗。
（三）下載并打印準考證
資格初審通過的應(yīng)聘人員，需從網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載并打印準考證（具體下載和打印時間另行通知）。已打印準考證的，取得筆試資格。逾期未打印準考證的，視作放棄筆試。
（四）筆試
資格初審通過后按招聘崗位分類組織筆試。單個招聘崗位的招聘計劃數(shù)與有效報名人數(shù)的比例在1:3及以上的，將組織筆試；單個招聘崗位的招聘計劃數(shù)與有效報名人數(shù)的比例不足1:3的，則核減該招聘崗位計劃數(shù)或取消該招聘崗位。招聘崗位被取消的，將于2023年3月22日9:00前電話聯(lián)系已通過該崗位資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員可自行決定改報其他崗位或取消報名。崗位改報時間為2023年3月22日9:00-15:00，逾期視為自動放棄，在此時間段內(nèi)僅限此類應(yīng)聘人員修改報考崗位信息。筆試委托第三方組織實施，筆試科目為《綜合知識》，具體包括：綜合基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力傾向測驗，總分100分。
筆試具體時間、地點和要求另行通知。筆試成績將通過紹興市越城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.sxyc.gov.cn）、海智匯紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn)和浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司微信公眾號公布。
（五）資格復審
資格復審對象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績，從高分到低分按招聘計劃數(shù)的3倍確定，最后一名同分的，同分者一起入圍。不足3倍的，按實際人數(shù)確定。
入圍人員資格復審在面試前進行，時間、地點另行通知。資格復審合格的人員具有參加面試的資格。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定地點參加資格復審的視作放棄資格復審。
參加資格復審的應(yīng)聘人員必須提供與招聘崗位條件相應(yīng)的學歷、中國高等教育學生信息網(wǎng)學歷證明、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、單位出具的工作經(jīng)歷證明、社保繳納證明等原件及復印件。
面試開始前48小時以上，入圍人員確認不參加資格復審或資格復審不合格而產(chǎn)生的缺員，按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績從高到低依次遞補。面試開始前48小時以內(nèi)，入圍人員確認不參加資格復審或資格復審不合格而產(chǎn)生的缺員，該崗位不再遞補。
（六）面試
所有崗位面試采取半結(jié)構(gòu)化面試，主要對考生語言表達、邏輯思維、分析問題和解決問題、專業(yè)知識等方面的能力進行測試。面試總分為100分，60分為合格分數(shù)線，不合格者不進入下一環(huán)節(jié)。
面試時間、地點另行通知。確認參加面試的人員未在規(guī)定時間到達指定面試地點的，視作自動放棄面試，相關(guān)崗位參加面試人員不遞補。
面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績精確到小數(shù)點后2位。并從高分到低分進行排名確定擬體檢人員名單。若總成績相等，以面試成績高的排位在前，如筆試、面試成績均相同，則加試面試，以加試面試成績高者列前。面試成績、總成績將在越城區(qū)人民政府網(wǎng)上公布（http://www.sxyc.gov.cn）、海智匯紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn)和浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司微信公眾號公布。
（七）體檢與考察
體檢對象根據(jù)考試總成績從高分到低分的排序，按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加并完成體檢的，視作放棄體檢。對體檢結(jié)果有異議的，可以按照規(guī)定提出復檢。復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢、復檢費用由報考人員自行承擔。
對體檢合格者進行綜合考察，參照公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察的時間、地點另行通知。
因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺員，按該崗位面試合格的應(yīng)聘人員總成績從高到低的原則依次遞補。
（八）公示與聘用
根據(jù)考試成績及體檢、考察結(jié)果確定擬聘用對象，擬錄用人員名單在紹興市越城區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.sxyc.gov.cn）、海智匯紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn)和浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司微信公眾號進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿后，對擬錄用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的，按人事錄用的相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的，不予聘用；由此產(chǎn)生的缺員或因其他個人原因自動放棄的，在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
四、其他說明
（一）應(yīng)聘人員有下列行為之一的，應(yīng)取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
1.報名材料或信息不實，惡意注冊報名信息或通過偽造、涂改證件等不正當手段獲取應(yīng)聘資格，擾亂報名秩序和招聘工作安排的；
2.在公開招聘考試中違反考試紀律的；
3.在考察過程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實，妨礙考察工作正常進行或影響考察結(jié)論的；
4.故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊，或通過請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等方式進行作弊，影響體檢結(jié)論的；
5.攻擊公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站或網(wǎng)上報名系統(tǒng)，擾亂公開招聘秩序的；
6.招聘結(jié)果公布后，為達到個人目的，造謠誹謗，惡意誣告他人，造成惡劣影響的；
7.有其他嚴重違紀違規(guī)和違法行為的。
（二）有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷年限計算以勞動（聘用）合同（或工作經(jīng)歷證明）以及相應(yīng)的社保繳納憑證為準，工作經(jīng)歷計算到2023年2月28日止。畢業(yè)生在校期間的實習、見習等經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷計算。
（三）專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)（職）業(yè)資格等證書取得的截止時間為2023年2月28日。
（四）資格審查將貫穿公開招聘的全過程。
（五）應(yīng)聘人員須認真填寫隨時可聯(lián)系的電話，并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯誤無法聯(lián)絡(luò)到本人的，均視為本人自動放棄。
（六）本次招聘工作，紹興市越城區(qū)財政局（區(qū)國資辦）及各招聘單位不舉辦、也未授權(quán)任何機構(gòu)或個人代為舉辦筆試、面試的相關(guān)培訓。
（七）新員工入職后需服從公司崗位調(diào)配，工資福利待遇參照公司相關(guān)薪酬管理制度執(zhí)行。
本次招聘由區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)府辦紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0575-88262096（不接受報名、政策及崗位等咨詢）
附件：紹興市越城區(qū)國有企業(yè)專場招聘計劃表
紹興市越城區(qū)國有企業(yè)專場招聘計劃表.docx
原文鏈接：http://www.sxyc.gov.cn/art/2023/3/16/art_1229446491_4012240.html
