中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司2022-2023年代理金融崗位社會(huì)招聘公告

公司簡介

中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司是中國郵政集團(tuán)有限公司所屬分支機(jī)構(gòu)，下轄12個(gè)盟市分公司、1個(gè)寄遞事業(yè)部、2個(gè)直屬單位，郵政局所1544處。按照國家規(guī)定以普遍服務(wù)、寄遞業(yè)務(wù)、金融業(yè)務(wù)、農(nóng)村電商等為主業(yè)，實(shí)行多元化經(jīng)營。經(jīng)營業(yè)務(wù)主要包括：郵政儲蓄業(yè)務(wù)、匯兌業(yè)務(wù)；國內(nèi)和國際郵件寄遞業(yè)務(wù)、物流業(yè)務(wù)；郵票發(fā)行業(yè)務(wù)；圖書、報(bào)紙、期刊、電子出版物；報(bào)刊等出版物發(fā)行業(yè)務(wù)；電子商務(wù)業(yè)務(wù)；機(jī)要通信業(yè)務(wù)和義務(wù)兵通信業(yè)務(wù)；各類郵政代理業(yè)務(wù)，國家規(guī)定開辦的其他業(yè)務(wù)。

內(nèi)蒙古郵政公司認(rèn)真貫徹落實(shí)“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念，遵循“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、合作共贏、共促發(fā)展”的原則，積極謀求與相關(guān)部門、企業(yè)協(xié)同合作，寬領(lǐng)域、多角度、全方位開展多元化合作。經(jīng)過多年的改革發(fā)展，內(nèi)蒙古郵政公司的網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、產(chǎn)品種類、技術(shù)水平和服務(wù)能力均有了質(zhì)的飛躍，構(gòu)建了商流、物流和資金流“三流合一”的比較完善的現(xiàn)代化服務(wù)平臺，郵政“通政、通民、通商”的功能進(jìn)一步完善，在地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、滿足社會(huì)各界及人民群眾日益增長的用郵需求中，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展進(jìn)程中，發(fā)揮郵政特殊的作用，與各族人民群眾守望相助，共同打造祖國北疆亮麗風(fēng)景線！

本次招聘特委托第三方機(jī)構(gòu)組織開展。詳情請登錄內(nèi)蒙古人才網(wǎng)“中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘專欄”報(bào)名！網(wǎng)址：http://www.nmrc.com.cn。

一、招聘崗位

代理金融營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺營業(yè)類崗位。

二、招聘地區(qū)

呼倫貝爾市分公司、赤峰市分公司、鄂爾多斯市分公司、烏海市分公司、阿拉善盟分公司城市地區(qū)（含城關(guān)鎮(zhèn)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

三、招聘條件

（一）遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，無不良從業(yè)記錄。

（二）具備銀行從業(yè)累計(jì)2年及以上工作經(jīng)歷且持有金融從業(yè)資格證書（銀行從業(yè)資格證、注冊金融分析師資格證書CFA、金融理財(cái)師資格證書AFP、國際金融理財(cái)師資格證書CFP、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師資格證書、理財(cái)規(guī)劃師證書CHFP、基金從業(yè)資格證）。

（三）城市地區(qū)（含城關(guān)鎮(zhèn)）網(wǎng)點(diǎn)要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，同時(shí)招錄后應(yīng)在金融營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作3年及以上；鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)要求全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，同時(shí)招錄后應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)工作3年及以上，以上均指國民教育序列學(xué)歷，且可通過學(xué)信網(wǎng)等官方機(jī)構(gòu)查詢。

（四）35周歲及以下（1987年2月1日以后出生）。

（五）同等條件下，戶籍所在地優(yōu)先。

（六）身體健康。

（七）個(gè)人征信記錄良好，信用卡賬單無呆賬、無大額（5萬元）逾期或多次（5次）逾期、無套現(xiàn)等違法行為，個(gè)人無大額擔(dān)保，無經(jīng)商記錄，無大額、頻繁網(wǎng)絡(luò)貸款，無從事銀行從業(yè)人員的禁止性的行為（如涉黃、涉賭、涉毒，參與民間借貸等行為）。

（八）應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)地區(qū)崗位。

四、招聘事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間：自2023年2月1日9:30起至2023年2月7日17:30截止。

（二）報(bào)名方式：登錄報(bào)名網(wǎng)站內(nèi)蒙古人才網(wǎng)“中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘專欄”報(bào)名！網(wǎng)址：http://www.nmrc.com.cn

（三）報(bào)名資料：

1.本人近期1寸正面免冠數(shù)碼彩照；

2.畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（?？茻o需上傳學(xué)位證）；

3.金融從業(yè)資格證書掃描件；

4.《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（自2月1日起驗(yàn)證有效期應(yīng)在近6個(gè)月內(nèi)）；

5.個(gè)人全身近照；

6.近2年考核結(jié)果；

7.個(gè)人征信報(bào)告（近3個(gè)月內(nèi)），發(fā)送至rlzpzx@126.com，郵件主題命名格式為：報(bào)名序號+姓名，郵寄附件命名格式為：報(bào)名序號+姓名。如圖：

應(yīng)聘者必須通過網(wǎng)站上傳1-6項(xiàng)資料，第7項(xiàng)須發(fā)送到指定郵箱，郵件命名方式不正確及1-7項(xiàng)資料不全不予審核。如錄用之后發(fā)現(xiàn)學(xué)信網(wǎng)信息與簡歷填寫信息不符合，我方將取消錄用資格。

（四）每人限報(bào)一個(gè)工作單位的一個(gè)崗位，投報(bào)多個(gè)崗位的取消資格；應(yīng)聘者要結(jié)合自身情況投報(bào)地區(qū)和崗位，保證學(xué)歷、持證等條件資格與所報(bào)地區(qū)崗位要求一致。

（五）招聘過程中收集的材料僅用于本次招聘工作，本公司對應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密。應(yīng)聘者應(yīng)保證所提供資料的真實(shí)性，弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用，同時(shí)存在以下情況之一的不予錄用：

1.年齡、工作經(jīng)歷等與招聘資格條件不相符的；

2.未按時(shí)取得國家主管部門認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位證書和規(guī)定的資格證書的；

3.存在違規(guī)違紀(jì)行為正在被查處或受到處理處分尚在影響期的；

4.個(gè)人征信情況存在問題的；

5.近2年考核結(jié)果存在基本合格或不合格情況的；

6.存在瞞報(bào)信息、弄虛作假情況的；

7.體檢結(jié)果不符合要求的；

8.人事檔案存在問題的；

9.存在其他不適宜錄聘情形的。

(六）招聘程序：本次招聘共分為報(bào)名-資格審查-筆試-面試-體檢及背景調(diào)查五個(gè)環(huán)節(jié)。

1.報(bào)名及資格審查

應(yīng)聘者應(yīng)在報(bào)名結(jié)束3個(gè)工作日后，登錄報(bào)名網(wǎng)站，查詢通過資格審查進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)名單及具體安排（各招聘環(huán)節(jié)的時(shí)間和方式如有調(diào)整，另行通知）；參加筆試人員范圍由第三方機(jī)構(gòu)聘請專家組審核確認(rèn)，審核結(jié)束后，第三方機(jī)構(gòu)將以短信、電話、郵件等形式，通知通過篩選的應(yīng)聘者參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，未通過篩選的應(yīng)聘者將不再單獨(dú)通知。

2.筆試及面試

通過初步篩選的應(yīng)聘者，第三方機(jī)構(gòu)將擇日組織筆試。招聘采取筆試、面試分段淘汰的方式進(jìn)行。

筆試主要考核國有企業(yè)工作人員應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識、代理金融專業(yè)知識等內(nèi)容，試卷采用漢文制卷。

面試分為兩輪，由第三方機(jī)構(gòu)和招聘單位聘請專業(yè)人員組成面試組，對面試人員應(yīng)具備的綜合能力、應(yīng)變能力、專業(yè)能力等進(jìn)行考評，并按照一定比例擇優(yōu)錄取人員。

3.體檢及背景調(diào)查

（1）進(jìn)入體檢人員名單在內(nèi)蒙古人才網(wǎng)中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘專欄上公布；

（2）進(jìn)入體檢人員應(yīng)自行在三級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照國有企業(yè)錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

（3）具有正常履行職責(zé)的身體條件且無傳染病、無重聽，無口吃，無色盲、無色弱，矯正視力在5.0以上，由具有相關(guān)資質(zhì)的醫(yī)院出具體檢報(bào)告；

（4）第三方機(jī)構(gòu)對進(jìn)入體檢人員開展背景調(diào)查；

（5）應(yīng)聘者無正當(dāng)理由不按時(shí)體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假的，背景調(diào)查不符合要求的，取消其錄用資格。

（七）為保證應(yīng)聘者信息不被泄露，本次招聘將以應(yīng)聘者的報(bào)名序號（報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成）為唯一公布信息，請應(yīng)聘者牢記自己的報(bào)名序號。

（八）中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司將按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試成績及綜合素質(zhì)情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單。

（九）中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司將與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同以及3年服務(wù)協(xié)議。

（十）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開設(shè)考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司代理金融崗位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（十一）本次招聘過程不收取考生任何費(fèi)用，筆試、面試均按照一定比例擇優(yōu)篩選參加，并非符合報(bào)名條件即可進(jìn)入筆試。第三方機(jī)構(gòu)將按照考生戶籍所在地、年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、資格證書、獎(jiǎng)懲情況等綜合因素，以一定比例擇優(yōu)篩選參加筆試人員和面試人員。

五、其他事項(xiàng)

（一）誠實(shí)守信。報(bào)名人員要本著誠實(shí)守信的原則，對本人提供的各項(xiàng)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。我公司對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密，有關(guān)材料復(fù)印件、照片恕不退還。

有以下情形之一的，我公司將取消應(yīng)聘者招聘錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

1.偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證明的;

2.蓄意修改畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)名稱，虛報(bào)信息的;

3.未按時(shí)取得國家主管部門認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位證書和規(guī)定的資格證書的；

4.個(gè)人征信情況存在問題的；

5.存在瞞報(bào)信息、弄虛作假情況的；

6.在應(yīng)聘過程中作弊的;

7.應(yīng)予取消資格的其他情形。

（二）我公司有權(quán)調(diào)整招聘崗位和數(shù)量，錄用人員要服從工作單位和崗位分配，對不服從分配者，我公司有權(quán)取消其錄用資格。

（三）錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的，我公司有權(quán)調(diào)整錄用人員工作地點(diǎn)及崗位或取消錄用資格。

（四）內(nèi)蒙古人才網(wǎng)為我公司本次社會(huì)招聘信息發(fā)布的指定網(wǎng)站，其他任何網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息均與我公司無關(guān)。

（五）招聘工作的有關(guān)進(jìn)程及結(jié)果，將通過內(nèi)蒙古人才網(wǎng)中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘專欄以公告或短信等方式進(jìn)行發(fā)布，請隨時(shí)予以關(guān)注，并確保通訊方式暢通。如應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成有關(guān)程序，視同棄權(quán)，我單位不承擔(dān)任何責(zé)任。

六、公示與錄用

（一）擬錄人員報(bào)名序號在內(nèi)蒙古人才網(wǎng)中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘專欄進(jìn)行公示，公示期為7天。

（二）公示期間發(fā)現(xiàn)擬錄人員不符合錄用條件，取消錄用資格。

（三）錄用人員身份為國有企業(yè)合同制員工，按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，依法履行試用期考核，試用期考核合格的予以正式錄用；不合格的，取消錄用并解除勞動(dòng)關(guān)系。

（四）中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司將與最終錄用人員簽訂3年服務(wù)協(xié)議，期間由于個(gè)人原因離職（辭職）的，中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司將不予辦理相關(guān)手續(xù)、調(diào)轉(zhuǎn)個(gè)人檔案。

七、咨詢電話

網(wǎng)站技術(shù)咨詢：13521370468

報(bào)名政策咨詢：0471—6291534

咨詢時(shí)間：上午：9:00—12:00，下午：14:30—17:00，節(jié)假日除外。

中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司

二〇二三年二月

附件：中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司招聘崗位需求表

原文標(biāo)題：中國郵政集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司2022-2023年代理金融崗位社會(huì)招聘公告

文章來源：http://bm.ez12333.com/nmgyz2023/WebPages/NewsView.aspx?ID=95