考公務(wù)員的門檻不高，近年來(lái)公務(wù)員考試更加火熱，報(bào)考人數(shù)多，競(jìng)爭(zhēng)激烈。很多同學(xué)們都想報(bào)考公務(wù)員，但是聽(tīng)說(shuō)考上公務(wù)員會(huì)定期有一些考核方式。那么公務(wù)員考核方式是怎么樣的呢？和上岸鴨公考小編一起來(lái)了解下吧。

　不論是在哪一個(gè)崗位，都會(huì)有相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)，公務(wù)員也不例外。務(wù)員考核分為平時(shí)考核和定期考核兩種?？己朔绞接兴姆N，分別是：

　1、工作標(biāo)準(zhǔn)法：以書(shū)面的形式，預(yù)先規(guī)定出有關(guān)職位工作的各種要求，以此作為考核活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)。

　2、人員比較法：通過(guò)在工作人員之間相互比較，互相考察，評(píng)定工作好壞，順序優(yōu)劣等考核方法。

　3、成果證實(shí)法：通過(guò)對(duì)工作成果的考察鑒定活動(dòng)來(lái)證明被考察者的能力、水平和工作績(jī)效。

　4、指標(biāo)測(cè)評(píng)法：是將考核活動(dòng)指標(biāo)分解幾項(xiàng)或者幾個(gè)層次，用來(lái)精確測(cè)評(píng)的考核方式。

　好啦，關(guān)于公務(wù)員考核方式的回答就到這里啦，還有更多關(guān)于國(guó)考的內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注上岸鴨公考。