公務(wù)員考試有行政職業(yè)能力測驗和申論兩門,行政職業(yè)能力測驗包括言語理解與表達、常識判斷、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析。全部為客觀性試題。申論主要通過報考者對給定材料的分析、概括、提煉、加工,測查報考者閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題解決問題能力和文字表達能力。
公務(wù)員筆試建議攜帶工具
應(yīng)帶的題工具:黑色字跡的鋼筆或簽字筆、橡皮、2B鉛筆、削鉛筆刀。鉛筆和鋼筆建議多帶幾支備用;建議考前將考試用的2B鉛筆最好削成扁平狀頭。
建議帶的助答工具:直尺和量角器、墊板。直尺和量角器有時在行測解題中,能發(fā)揮一定作用。墊板可方便填涂答題卡。
按照要求,行政職業(yè)能力測驗一律用2B鉛筆在答題卡上填涂作答。申論一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆作答。報考人員自備橡皮、2B鉛筆、黑色字跡的鋼筆、簽字筆。
擴展資料:
公務(wù)員考試的錄用機關(guān):
1、國務(wù)院人事部門是國家公務(wù)員錄用的主管機關(guān),負責(zé)全國國家公務(wù)員錄用的綜合管理工作,包括:擬定國家公務(wù)員錄用法規(guī);制定有關(guān)的具體政策;指導(dǎo)與監(jiān)督地方國家行政機關(guān)國家公務(wù)員錄用的管理工作等。
2、省、自治區(qū)、直轄市政府人事部門是本行政轄區(qū)國家公務(wù)員錄用的主管機關(guān),負責(zé)本行政轄區(qū)國家公務(wù)員錄用的管理工作。
3、市(地)級以下政府人事部門按照省級政府人事部門的規(guī)定,負責(zé)本行政轄區(qū)國家公務(wù)員錄用的有關(guān)管理工作。
4、各級政府工作部門按照同級政府人事部門的要求,承擔(dān)本部門國家公務(wù)員錄用的有關(guān)工作。
5、國家公務(wù)員錄用考試的服務(wù)機構(gòu)受政府人事部委托,承擔(dān)某些錄用考試具體操作工作。
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