重慶公務員考試選崗是每年參加重慶公務員考試的考生遇到的一大難題，哪些部門晉升機會大并且工資較高呢？為了減少競爭壓力報考冷門職位可行嗎？其實選崗也是有技巧的，并且選崗應該充分考慮是否符合自己的需求。

重慶公務員考試選擇職位，要從競爭比和事業(yè)發(fā)展方面來看，要綜合比較之后，再根據(jù)自身條件選出合適的職位，而不要單純地只看崗位的競爭比。

一、重慶公務員考試如何選崗？

在重慶公務員考試選崗上，其實注意無人報考的職位對于專業(yè)、學歷、基層工作經(jīng)歷、從業(yè)資格、外語水平等條件要求是較高的，所以在此提醒報考重慶公務員的考生一定要將備注一欄里列出的信息仔細看清楚，針對具體工作崗位的詳細、更具體要求是什么。注意以下幾個步驟：

1.考慮清楚硬性要求，如學歷、學位等，其次再篩選合適的專業(yè)，給自己多一些選擇。

2.利用個人優(yōu)勢，擁有研究生學歷、黨員身份、基層工作、應屆畢業(yè)生等寶貴條件，選擇自己戶籍或者生源地崗位。

3.避開找單個人的崗位，注意錄用計劃的數(shù)量，招錄比相同，招錄人數(shù)越多的越有利。

4.避開熱門競爭地區(qū)，個別經(jīng)濟發(fā)展程度相較其他地區(qū)低的，競爭壓力會比較小。

5.看是否組織專業(yè)考試，考三科總比兩科難。

二、重慶公務員哪些崗位晉升快有前途？

以下介紹幾個重慶公務員晉升快有前途的崗位，僅作為參考：

1.兩辦秘書，縣委辦和縣府辦是主要領(lǐng)導人的秘書主要所在崗。

2.發(fā)改委，也一直稱小國務院，也是政府重要組織，省級以上發(fā)改委的權(quán)力很大，手握項目審批的實權(quán)。

3.組織部，不直接面對群眾，只對領(lǐng)導負責。

4.紀委，縣直各部門的黨組都配紀檢組長或紀委書記很多都是從縣紀委出來的，縣下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有紀委書記，一般都是副科級。

5.團委，后備干部培養(yǎng)基地，一旦其他部門有崗位空缺，后備干部有提拔使用優(yōu)勢。

【特別提醒】選擇限制條件多的崗位有優(yōu)勢，但也要看清楚是否符合限制條件。

重慶公務員考試對本地和外地有所區(qū)別，對基礎(chǔ)部門和市直機關(guān)也有所區(qū)別，對核心部門和一般部門也是有所不同。經(jīng)歷過高考選專業(yè)選學校一樣，重慶公務員考試選崗位也是決定人生的重要一步。它可能決定你將來在哪個城市扎根落戶，畢竟基層服務年限默認為五年，而五年往往就定性了。好崗位意味著競爭激烈，工作量大，上升快，潛力大。而工作量小，日常生活舒適的，往往發(fā)展?jié)摿κ芟?。所以，參加重慶公務員考試報哪，因人而異。